Менеджер по препарату

Обязанности:

• Руководство запуском продукта и обучение команд продаж ключевым характеристикам и преимуществам продукта.
• Разработка маркетинговой стратегии для нового продукта и бренд-планов в соответствии с общими целями компании.
• Взаимодействие с кросс-функциональными командами для обеспечения согласованности действий всех подразделений.
• Планирование и реализация промо-кампаний, направленных на повышение узнаваемости продукта и информированности целевой аудитории.
• Проведение маркетинговых исследований для выявления потребностей, предпочтений и трендов в фармацевтической отрасли.
• Анализ данных по продажам и ключевых показателей эффективности для оценки результативности маркетинговых мероприятий и корректировки стратегии при необходимости.
• Установление и поддержание отношений с ключевыми экспертами, специалистами здравоохранения и другими заинтересованными сторонами в отрасли.
• Мониторинг активности конкурентов и сбор аналитической информации для отслеживания рыночных тенденций и изменений.
• Обеспечение соблюдения нормативных требований и этических стандартов во всех маркетинговых активностях.

Требования:

• Высшее медицинское или фармацевтическое образование.

• Успешный опыт работы в маркетинге не менее 2 лет (запуск продукта является преимуществом, опыт в онкологии/специализированных направлениях — обязателен), желателен также успешный опыт работы в госпитальных продажах.

• Свободное владение английским языком — устным и письменным.

• Умение выстраивать уважительные отношения и эффективно взаимодействовать с ведущими экспертами (Top Opinion Leaders).

• Отличные коммуникативные, аналитические и презентационные навыки, опыт управления проектами.

• Умение планировать и расставлять приоритеты, формулировать стратегические и тактические цели.

• Личные качества: организованность, структурное мышление, креативность, проактивность, результативность, способность быстро обучаться, умение работать в команде.

• Готовность к командировкам.

Условия:

• Интересная работа в международной фармацевтической компании
• Конкурентная заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом
• Оформление по ТК РФ в штат Компании
• Современный комфортный офис в непосредственной близости от м. Белорусская
• Частичная компенсация питания
• ДМС (включая стоматологию) после 3 месяцев работы
• Страхование жизни
• Частичная компенсация расходов на проезд в общественном транспорте
• Компенсация за удаленный режим работы
• Гибкое начало и окончание рабочего дня
• Гибридный график работы, дистанционно - 2 дня в неделю
• Возможность участия в корпоративной пенсионной программе
• 35 календарных дней отпуска