Ведущий специалист складского хозяйства (Иркутская область, Ковыктинское месторождение)

Дата размещения вакансии: 02.10.2025
Работодатель: ГСП-Механизация
Уровень зарплаты:
от 125000 до 125000 RUR
Город:
Уфа
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Работа вахтовым методом на объектах строительства в Районах Крайнего Севера:

Иркутская область, Ковыктинское месторождение

Обязанности:

  • Отражение в учетной программе 1С: Комплексная автоматизация поступлений и реализаций ТМЦ.
  • Проверка соответствия поступившей номенклатуры, заказанной у поставщика.
  • Контроль приходных и расходных операций по учету ТМЦ на складах.
  • Документальное оформление рекламаций поставщикам по некорректным поставкам.
  • Создание карточек номенклатуры.
  • Выдача товарно-материальных ценностей, подписание первичной документации по реализациям с представителями заказчика.
  • Участие в инвентаризации ТМЦ.

Требования:

  • Образование: Высшее;
  • Знание правил оформления первичных документов учета ТМЦ, опыт работы с каталогами и технической документацией по запасным частям, опыт работы в сервисе или закупках запасных частей для колёсной или дорожно-строительной техники будет преимуществом;
  • Знание 1С, MS Office (Outlook, Excel, Word);
  • Навыки делового письма, внимательность, грамотная устная и письменная речь;
  • Приветствуется наличие знаний ведения бухгалтерского учета.

Условия:

  • Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром";
  • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты;
  • График вахты: 45/45;
  • Полис страхования от несчастных случаев;
  • Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем качественную спецодежду;
  • На наших объектах работают вахтовые психологи, которые помогут с адаптацией и преодолением психологических трудностей;
  • Мы организуем мероприятия для совместного досуга работников – спортивные турниры и марафоны, Вахты памяти, благотворительные акции;
  • Ежегодно проводим конкурсы профмастерства;
  • Организуем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации;
  • У нас действует система наставничества;
  • Частичная компенсация отдыха в детских оздоровительных лагерях;
  • Новогодние подарки Вашим детям;
  • Премия за стаж работы в Компании.