Менеджер маркетплейсов (удаленно)

Дата размещения вакансии: 05.10.2025
Работодатель: СКИФМЬЮЗИК
Уровень зарплаты:
от 50000 до 80000 RUR
Город:
Самара
Молодогвардейская улица 143
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, на связи команда SKIFMUSIC!

Мы являемся группой компаний в музыкальной индустрии, которая находится на рынке 20 лет. Мы открылись в Москве, Санкт-Петербурге, Самаре, Казани и Нижнем Новгороде, а сейчас мы строим большой онлайн-гипермаркет музыкальных товаров.

Наша миссия - соединять людей с музыкой.

Сейчас мы поставили цель превратить маркетплейсы (Ozon, Wildberries, Яндекс Маркет) в стабильный, прибыльный и управляемый канал продаж.
Для этого нам нужен самостоятельный, ответственный и опытный специалист, который сможет взять под контроль процесс и добиться реального результата.

Предстоящие задачи:

  • Полное ведение аккаунтов на Ozon, Wildberries, Яндекс Маркете (FBO);
  • Создание и оптимизация карточек товаров, A/B-тесты;
  • Управление ассортиментом, ценами, акциями и остатками;
  • Анализ конкурентов, прибыльности, продаж, юнит-экономики;
  • Работа с отзывами, рейтингами, продвижением товаров;
  • Решение технических и организационных вопросов через поддержку;
  • Запуск новых товаров и выход на новые площадки по собственной инициативе;
  • Подготовка отчётов и предложений по улучшению на основе данных.

Что мы ждём от вас:

  • Обязательный самостоятельный опыт ведения Ozon, Wildberries и Яндекс Маркет с полным циклом (от загрузки карточек до увеличения прибыли)
  • Глубокое понимание юнит-экономики, маржинальности, логики скидок и акций;
  • Способность быстро разбираться в новых категориях;
  • Умение нести ответственность за результат, а не процесс;
  • Аналитический склад ума, системность, инициативность.

    Даем классное поле для развития:

  • Возможность выстроить всё с нуля и видеть результат своей работы;

  • Перспектива со временем собрать собственную команду.

Что мы предлагаем:

  • Заработная плата: оклад 50.000 – 80.000 после вычета налогов;

  • Премия: процент от прибыли после выхода на стабильную прибыль (обсуждается индивидуально);

  • Оформление по ТК;

    Почему именно мы:

  • Забота о здоровье: в компании есть Sick days на случай плохого самочувствия. Отдыхайте и восстанавливайтесь, когда это необходимо.

  • Классная корпоративная культура: тебя ждут яркие корпоративные мероприятия, стильный мерч, приятные подарки – ведь мы ценим не только работу, но и жизнь;

  • Мы поддерживаем стремление к знаниям: компания оплачивает 50% внешнего обучения – развивайся вместе с нами!

  • Бонусы за рекомендации: пригласи друга в нашу команду и получи приятный бонус по реферальной программе.

    Если вы готовы взять маркетплейсы под полный контроль и превращать идеи в прибыль — откликайтесь, мы ищем именно вас!