Group Product Manager (Pharma)

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Валовая улица 35
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В западной фармацевтической компании открыта вакансия Group Product Manager в Департаменте по развитию бизнеса в странах СНГ

Ваши задачи на этой роли:

  • Управление портфелем продуктов в области Oncology, Neurology, Fertility на рынках СНГ

  • Определение стратегических маркетинговых направлений для партнёров с целью обеспечения правильных приоритетов в развитии продуктов и эффективной реализации стратегии

  • Синхронизация особенностей рынков СНГ, ключевых тенденций, потребностей клиентов, конкурентной среды и глобальных направлений компании в отношении портфеля препаратов

  • Обеспечение высокого уровня знаний о продуктах в командах партнёров. Предоставление командам обучающих материалов

  • Мониторинг рыночных тенденций, динамики, конкурентной среды, факторов роста и барьеров, потребностей клиентов

  • Предоставление регулярной аналитики эффективности

  • Руководство процессом прогнозирования по портфелю

  • Участие в оценке новых запусков и разработке бизнес-обоснований

Наши пожелания к кандидатам:

  • Высшее образование в области маркетинга, экономики, управления бизнесом или фармацевтики

  • Не менее 3 лет опыта работы в маркетинге на позиции менеджера по продукту / менеджера по группе продуктов в фармацевтической отрасли

  • Глубокое понимание фармацевтической индустрии

  • Опыт работы на рынках СНГ будет преимуществом

  • Способность проводить анализ, разрабатывать маркетинговую стратегию и осуществлять краткосрочное, среднесрочное и долгосрочное прогнозирование

  • Отличные навыки управления проектами, организаторские способности и тайм-менеджмент

  • Опыт управления межфункциональными командами

  • Опыт омниканального продвижения продукции

  • Уровень английского языка — не ниже Upper-Intermediate

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

  • Оклад + годовой бонус
  • ДМС на сотрудника и всех детей до 23 лет
  • Компенсация питания
  • Страхование от несчастных случаев, выезжающих за рубеж и от критических заболеваний
  • Гибридный график работы (3 офисных дня, 2 удаленно)
  • Гибкое начало рабочего дня