Менеджер по персоналу / HR менеджер

Дата размещения вакансии: 04.10.2025
Работодатель: Уютности
Уровень зарплаты:
от 90000 до 110000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Шоссейная улица 50А/14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, я Алексей, основатель двух брендов — Уютности и Двери Шоп.

Уютности — это бренд стильных товаров для дома из Санкт-Петербурга. Мы создаем стильные и продуманные товары для дома и делаем их доступными каждому, чтобы клиенты могли легко превращать свое пространство в уютный и вдохновляющий дом.

Двери Шоп — сеть магазинов по продаже межкомнатных и входных дверей, где мы делаем ставку на качество, честный сервис и доступные решения.

И сейчас мне нужен HR-менеджер, который поможет строить сильные команды в обоих проектах — подбирать, развивать, вдохновлять и объединять людей.

💡 Почему тебе понравится у нас

• Полностью «белая» ЗП от 90 000 ₽ + KPI-бонусы

• Оформление по ТК РФ с 1-го дня

• Возможность карьерного роста до HRD группы компаний

• График: 5/2, с 9:00 до 18:00

• Скидки на продукцию Уютности и Двери Шоп

• Прямая работа с основателем и возможность лично влиять на развитие двух брендов

• Команда, где ценят идеи, энергию и чувство вкуса

🔧 Чем ты будешь заниматься

• Вести подбор персонала в две компании (розница, офис, сервис)

• Настраивать процессы адаптации, обучения и оценки сотрудников

• Развивать корпоративную культуру и HR-бренд

• Проводить интервью, разрабатывать воронки подбора и системы мотивации

• Анализировать эффективность персонала и вовлечённость команд

👤 Ты идеально подходишь, если

• У тебя есть опыт в HR от 1 года

• Ты системно подходишь к подбору и умеешь «чувствовать» нужных людей

• Умеешь совмещать задачи по нескольким проектам

• Любишь живые бренды, где можно влиять, строить и развивать

• Ценишь простоту, честность и рост — так же, как и мы

Ценности обеих компаний:

  • Забота — о клиентах, сотрудниках и результате
  • Простота и открытость
  • Эстетика и внимание к деталям
  • Развитие, энергия, инициативность

🚪 Как попасть в команду

Если ты прочитал(а) вакансию и почувствовал(а) отклик — откликайся.

В сопроводительном письме расскажи 3 причины, почему именно ты должен стать частью нашей команды.

До встречи!

Алексей, основатель “Уютности” и “Двери Шоп” ❤️