Руководитель клиентского центра

Ты - строитель будущего. С тобой всё начинается.

Мы — динамично растущая компания, и мы открываем новое направление в городе Кострома. Это не просто точка на карте. Это наш новый флагман, и мы ищем того, кто возглавит этот проект и превратит его в эталон успеха. Если ты готов не просто управлять, а создавать — эта роль для тебя.

Чем тебе предстоит заниматься? Полным циклом создания бизнеса:

• Основать и построить. Ты начнешь с чистого листа: от поиска и подготовки помещения до запуска полноценного офиса, который станет лицом нашей компании в регионе.
• Создать команду мечты. Ты будешь формировать костяк центра: от поиска и собеседований до адаптации, обучения и мотивации команды. Твоя задача — собрать и взрастить чемпионов.
• Развивать бизнес. Ты будешь определять стратегию роста, сам формировать клиентскую базу с нуля и лично участвовать в ключевых переговорах. Здесь не будет готовых баз — ты будешь их создавать.
• Внедрять лучшие практики. Ты построишь все операционные процессы с нуля: от клиентского сервиса до отчетности, создав эффективную и масштабируемую систему.

Что мы предлагаем кроме достойной оплаты труда и бонусов за результат?

• Карт-бланш на реализацию твоих идей. Это твой полигон для инноваций. Мы даем тебе свободу, ресурсы и поддержку головного офиса для реализации твоих амбициозных планов.
• Роль основателя внутри большой компании. Ты не просто наемный менеджер, ты — лидер, который закладывает культуру и стандарты на годы вперед.
• Быстрый карьерный рост. Успешный запуск этого центра откроет для тебя новые вершины внутри нашей растущей сети.
• Признание и влияние. Твои достижения будут видны сразу — ты создаешь бизнес-единицу с нуля, и твое имя будет неразрывно связано с ее успехом.

Мы ищем тебя, если у тебя есть:

• Опыт лидера: Успешный опыт управления подразделением, филиалом или проектом, где ты нес полную ответственность за результат.
• Талант организатора: Умение создавать эффективные процессы и системы с чистого листа. Ты не боишься хаоса и способен превратить его в структуру
• Прирожденное лидерство: Умение мотивировать, вдохновлять и растить свою команду. Для тебя успех команды — это твой успех.
• Острое коммерческое чутье: Опыт в продажах, развитии бизнеса и переговорах с клиентами. Ты понимаешь, что такое PL и как на него влиять.
• Аппетит к свершениям: Готовность к интенсивной, но невероятно интересной работе, где нет рутины, а есть вызовы и реальные победы.

Готов заложить фундамент нашего общего успеха?

—> Откликнись на вакансию, и на первом же собеседовании я, Альбина Волкова, директор по персоналу, лично расскажу тебе о наших амбициях и деталях проекта.

Давай строить будущее вместе!