Рекрутер

Мы ищем талантливого и проактивного Рекрутера, который присоединится к нашей дружной команде и поможет нам находить лучших специалистов! Если вы горите желанием строить сильные команды, любите взаимодействовать с людьми и готовы к полноценной удаленной работе, эта вакансия для вас.

Чем предстоит заниматься:

• Вести полный цикл подбора персонала для различных департаментов, от составления профиля до успешного закрытия вакансии.
• Активно искать и привлекать кандидатов, используя разнообразные инструменты: HeadHunter, LinkedIn, Telegram-каналы, профессиональные сообщества и другие эффективные источники.
• Проводить эффективные интервью (телефонные, видео-интервью в Zoom/Google Meet), профессионально оценивать компетенции кандидатов и их соответствие корпоративной культуре.
• Формировать и развивать базу кадрового резерва для будущих потребностей компании.
• Вести прозрачную отчетность по рекрутинговым процессам и анализировать эффективность каналов поиска.
• Активно участвовать в развитии HR-бренда компании и формировании позитивного имиджа работодателя.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет успешный опыт работы в подборе персонала от 1 года (желателен опыт в удаленном формате).
• Обладает высокой насмотренностью в оценке кандидатов и умением быстро находить нужных специалистов.
• Демонстрирует высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения с кандидатами и внутренними заказчиками.
• Отличается высоким уровнем самоорганизации, ответственности и навыков тайм-менеджмента, что особенно важно для удаленной работы.
• Проактивен, внимателен к деталям и нацелен на результат.
• Уверенно владеет ПК и основными офисными программами, а также понимает принципы работы ATS (систем автоматизации подбора).

Что мы предлагаем:

• Полностью удаленный формат работы: возможность работать из любой точки мира, где вам комфортно и продуктивно.
• Стандартный график 5/2 (с понедельника по пятницу) с гибким началом дня, что позволит эффективно планировать свое время.
• Конкурентную и полностью прозрачную систему оплаты труда: фиксированная часть + бонусы за KPI (обсуждается индивидуально по результатам собеседования).
• Дружную и поддерживающую команду профессионалов: мы ценим открытость, взаимоуважение и готовы делиться опытом, а также всегда прийти на помощь.
• Реальные возможности влиять на процессы и реализовывать свои идеи: мы поощряем инициативу и готовы к экспериментам для оптимизации HR-процессов.
• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: работа в динамично развивающейся и надежной компании.
• Возможности для профессионального роста и развития в HR-сфере, участие в интересных проектах.

Ждем ваше резюме! Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды, отправляйте свое резюме. Будем рады познакомиться!