Python-разработчик

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: ВитаСофт
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Белоостровская улица 17к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Участие в проектировании, разработке и поддержке высоконагруженных сервисов/микросервисов, бизнес приложений на Python-фреймворках;
  • Code review в команде;
  • Разработка юнит-тестов и тестирование собственного кода на соответствие критериям приемки;
  • Анализ инцидентов;
  • Взаимодействие со смежными командами для проработки общего технического решения.

Требования:

  • Опыт построения production решений;
  • Хорошее владение Python, опыт в работе с Python-фреймворком, например, Django, odoo;
  • Готовность изучать и осваивать новые фреймворки и технологии;
  • Понимание работы с СУБД (предпочтительно PostgreSQL), навыки построения SQL-запросов;
  • Опыт работы с Git;
  • Знание классических алгоритмов и структур данных;
  • Навыки и/или желание лидерства в проектах;
  • Навыки работы с Linux;
  • Опыт работы в команде.

Большой плюс:

  • Понимание бизнес-процессов, умение преобразовывать бизнес-задачи в декомпозированные задачи;
  • Интерес к новым технологиям и теме машинного обучения в целом, работой с AI;
  • Приветствуется понимание использования: JS-фреймворков, HTML, CSS.
  • Знание нотации JSON и принципов взаимодействия с REST API;
  • Понимание принципов работы в ERP-системах;
  • Опыт работы с Docker, Nginx, Keycloak, вики-системой Confluence, трекером задач Jira.

Условия:

  • Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
  • Достойный уровень дохода: оклад + бонусы;
  • ДМС;
  • Работа в офисе в 15-ти минутах пешком от ст. м. Черная речка/Лесная;
  • Гибкое начало рабочего дня (по согласованию);
  • Преимущества аккредитованной IT-компании;
  • Индивидуальный план развития и обучение за счет компании;
  • Возможность вертикального и горизонтального роста;
  • Возможность развиваться как эксперту: выступать на мероприятиях, писать статьи;
  • Корпоративные мероприятия – празднования и отдых;
  • Материальная помощь при рождении детей и других семейных обстоятельствах;
  • Частичная компенсация затрат на спорт;
  • Бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии.