Мы - современная аккредитованная IТ-компания, интегратор эффективных цифровых решений социальной сферы. Наша миссия сделать существенный вклад в развитие креативной экономики страны через создание востребованных цифровых продуктов.
В продуктовом портфеле нашей компании есть такие известные продукты как Виртуальная школа, Культурный регион, Культура.РФ, Пушкинская карта и многое другое.
В нашу большую и дружную команду требуется Тестировщик Middle.
Основная деятельность:
- тестирование эксплуатационной и технической документации;
- подготовка тестовых данных в соответствии с рабочим заданием;
- создание и поддержание в актуальном состоянии тестовой документации и артефактов;
- разработка плана тестирования;
- оценка приоритета различных тестов на основании целей и приоритетов заказчика, проектных задач и рисков;
- проведение тестирования в соответствии с планами, программами и методиками тестирования, а также согласно поставленным задачам;
- анализ сценариев и результатов тестирования;
- описание и фиксирование дефектов программного обеспечения.
У нашего кандидата есть:
- опыт тестирования frontend&backend от 2 лет;
- понимание жизненного цикла и этапов разработки ПО;
- глубокое знание инструмента Postman;
- опыт работы с системами контроля версий (Git);
- опыт работы с системами контейнеризации(Kubernetes);
- навыки написания SQL запросов средней сложности(PostgreSQL);
- опыт работы с очередями сообщений(Kafka);
- навыки чтения логов сервера(Grafana);
- опыт работы с системами управления проектами(Jira или аналогами).
Будет плюсом:
-
опыт нагрузочного тестирования;
-
опыт написания скриптов в Postman;
-
знание языка программирования - Python и фреймворка Pytest/Playwright;
-
высшее профессиональное техническое образование.
Что мы готовы дать тебе взамен?
— работа в аккредитованной IT-компании, входящей в состав ПАО «Ростелеком»;
— развитие продуктов с миллионной аудиторией в масштабах всей страны;
— возможность трудиться из любого города России (удаленный формат);
— график — 5/2 (с 09:00 по 18:00 по МСК);
— годовая премия для сотрудников, работающих от года и более;
— программа нематериальной мотивации, которая позволяет за внутренние баллы приобретать мерч компании и участвовать в розыгрыше крупных призов (путевка в Дубай, IPhone 16, PlayStation);
— бесплатное корпоративное обучение всех сотрудников;
— профессиональная команда, выстроенная обратная связь, конференции и реальные возможности для роста и развития;
— оформление по ТК РФ.
