Консультант 1С (ЗУП, КЭДО)

О компании:

Мы создаем единую распределенную систему цифровой маркировки и прослеживания товаров в России и странах ЕАЭС. Наша система позволяет снизить уровень контрафактной продукции и гарантировать подлинность товаров, производимых в стране или ввозимых в нее.

Уже сейчас система обрабатывает миллиарды транзакций ежедневно и оперирует петабайтами данных на скоростях десятки тысяч запросов в секунду.

Команда:
Вы будете работать в сплочённой и дружелюбной команде молодых специалистов, где ценится открытость, поддержка и взаимопомощь. Мы общаемся на равных, делимся опытом и всегда готовы помочь друг другу в рабочих задачах. Вакансия открыта на декретную ставку

Что предстоит делать:

• Обработкой обращений в HelpDesk от внутренних пользователей;
• Консультирование пользователей по работе с системами 1С:Зарплата и Управление Персоналом, 1С:Кабинет сотрудника, в т.ч. по интеграционным задачам;
• Формированием инструкций для пользователей;
• Предварительным анализом и постановкой задач подрядчику;
• Качественным тестированием доработанного функционала;
• Проведением обучения по работе с системой для пользователей, проведением демо реализованного функционала;
• Участием во внутренних проектах компании в качестве консультанта.

От успешного кандидата мы ожидаем:

• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Знание 1С:Зарплата и Управление Персоналом на уровне администратора системы;
• Опыт работы в КЭДО 1С:Кабинет сотрудника будет преимуществом;
• Опыт написания пользовательской документации;
• Опыт проведения обучения, демо;
• Опыт разработки отчетов на базе «Универсального отчета»;
• Умение работать в команде;
• Высшее образование;
• Дисциплинированно поддерживать актуальную информацию по текущему состоянию задач.

Что вам точно понравится:

• гибкое начало и окончание рабочего дня;
• официальное оформление по ТК РФ на декретную ставку, полностью "белая" заработная плата, рабочая техника на базе MacOC/Windows;
• buddy-поддержка во время адаптации;
• возможность участия во внутренних и внешних митапах, конференциях;
• заботу о сотрудниках:ДМС после прохождения испытательного срока, возможность прохождения медицинских chek-апов и корпоративный психолог, кафетерий льгот (мы возмещаем расходы на любое образование, спорт, доступ к ИТ сервисам и т.д), корпоративный мерч.