Практикант разработчик 1С

Дата размещения вакансии: 07.10.2025
Работодатель: Лемана ПРО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проспект Лихачёва 15
Требуемый опыт работы:
не требуется

Под руководством наставника вы погрузитесь в мир разработки и поддержки одной из самых сложных и востребованных конфигураций 1С— «Зарплата и управление персоналом» (ЗУП).

Чем предстоит заниматься:

  • Изучение платформы «1С:Предприятие 8.3» и конфигурации ЗУП.

  • Участие в доработке типовой конфигурации ЗУП под нужды бизнеса: написание простых отчетов, обработок, печатных форм.

  • Помощь в тестировании доработок и исправлении ошибок.

  • Анализ и решение несложных пользовательских запросов.

  • Работа с технической документацией.

  • Участие во внутренних проектах по обновлению конфигураций.

Что мы ожидаем:

  • Понимание основ программирования (знание любого языка).

  • Ты изучал или имеешь начальный опыт работы с платформой 1С:Предприятие 8 (будет огромным плюсом).

  • Ты понимаешь основы баз данных (SQL — на уровне простых запросов SELECT).

  • У тебя есть желание развиваться именно в направлении 1С, а особенно в конфигурации ЗУП.

  • Ты обладаешь аналитическим складом ума, внимателен к деталям.

  • Ты готов учиться, задавать вопросы и не боишься сложных задач.

  • У тебя хорошие коммуникативные навыки (предстоит много взаимодействия с командой и партнерами)

Будет плюсом:

  • Оконченные или продолжающиеся курсы по 1С.

  • Наличие сертификатов «1С:Профессионал» по платформе или ЗУП.

  • Теоретическое понимание кадрового учета и расчета зарплаты.

  • Собственные учебные проекты на платформе 1С.

Работа у нас – это:

  • работа в компании с развитой инженерной культурой;
  • гибкая система премирования;
  • расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолога и страхование жизни, компенсацию питания и оплата мобильной связи;
  • автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
  • возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
  • корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
  • гибридный формат работы (после прохождения интеграции работа в офисе 1-2 раза в неделю);
  • современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.