Привет, меня зовут Семён Лесков, я предприниматель, основатель и лидер Клуба Предпринимателей Среда (business-club.co) и, возможно, Ваш будущий руководитель. Благодарю за интерес к нашему проекту и вакансии. Начну с пары слов о нас.
За 9 лет Клуб предпринимателей Среда превратился из Круга друзей в полноценное сообщество, в котором 150+ участников, с 470+ бизнес-проектами (большинство наших участников - серийные предприниматели), внедрить элементы самоуправления (Совет Клуба, Комитет по Этике и пр.), выбрать своей миссией повышение уровня счастья предпринимателей, стать самым душевным бизнес-сообществом в Москве и одним из самых активных (300+ мероприятий в год), получить премию за вклад в развитие сообществ от лидеров других Бизнес Клубов, но самое главное сделали счастливее десятки предпринимателей, для которых решение вступить в наше сообщество входит в ТОП-10 лучших в жизни.
Последние годы мы потратили на создание уникальной культуры сообщества и построении взаимоотношений между участниками, поэтому не заявляли о нашем сообществе активно и отказывались во многих возможностях. А сегодня готовы к расширению наших возможностей и ищем нового члена нашей команды, который поможет нам в этом. А так же улучшить опыт предпринимателей от наших мероприятий.
Работать в команде нашего сообщества вам будет здорово, если вы:
-
Верите, что наш мир двигают вперед предприниматели с созидательными мотивами и высокими морально-этическими требованиями. А вам важно видеть, как ваша работа делает счастливее небезразличных вам людей.
-
Любите решать сложные задачи, хорошо чувствуете себя даже когда у вас сходу нет решения новых задач (мы стараемся для этого создавать среду, не говоря уже про право на ошибки), не боитесь ошибаться и радуетесь расширению ваших возможностей и новому опыту.
-
Вам нравится создавать новое, видеть, что место, где вы работаете и люди, которые вас окружают меняются в лучшую сторону благодаря вам. Цените доверие,, когда ваши идеи слышат и у вас есть возможность реализовывать их и себя.
Задачи:
Задач у нас много, не ожидаем, что вы решите все, но если несколько, то будет уже здорово.
-
Системное улучшение опыта участников и гостей сообщества на мероприятиях: от интересных спикеров и формата до качественного клиентского пути
-
Улучшение сбора наших мероприятий за счет лучшего донесения содержания мероприятий потенциальным участникам и дополнительного продвижения через блоггеров
-
Поиск новых для нашего сообщества возможностей и форматов мероприятий: бизнес-экскурсии, развлечения, квартирники, нетворкинги, мини-конференции, вечеринки, путешествия и пр.
-
Работа со спикерами. Активный поиск «звездных» спикеров самыми разными способами, их дальнейший отбор, подготовка, обратная связь на мероприятии и после, поддержание отношений с ними. Большим преимуществом будет, если у вас уже есть база спикеров или опыт работы со «звездными» спикерами в бизнес-тематике.
-
Организация партнерских мероприятий и коллабораций с разными организациями: другими сообществами, образовательными компаниями, компаниями предоставляющими B2B услуги, софт для бизнеса, конкурсы и премии, гос.площадки и т.д.
-
Поиск возможностей для коллабораций с разными премиями, конкурсами, акселераторами, инкубаторами и пр. Мы можем только из наших участников и спикеров собрать серьезное жюри, экспертный совет или команду спикеров для любой из подобных организаций. Правда задача потребует определенной работы над позиционированием и личными брендами наших представителей.
При этом у нас не нужно (т.е.можно при желании, но не обязательно):
Заниматься организацией мероприятий технически - есть организатор и администраторы
Что-то самостоятельно искать внутри нашего сообщества или продавать участникам - у нас есть комьюнити-менеджеры, которые соберут или донесут участникам любую инфу или организуют общение
Разрабатывать программы выступлений и как спикеров - есть менеджер по работе со спикерами, который поможет структурировать выступления и подготовит людей к событиям
Заниматься сбором мероприятий - есть менеджеры по сопровождению участников и продажам, которые доводят желающих до мероприятий
Самостоятельно писать контент - есть SMM-менеджер и наймем кто нужен на простые задачи
А самое главное - мы сообщество и у нас общие цели, поэтому все ресурсы участников нашего сообщества нужные для реализации подобных задач - в вашем распоряжении.
Условия работы:
-
В настоящий момент рассматриваем разные формы сотрудничества, в т.ч.на частичную занятость, проектно или в роли консультанта в команде с заряженным, но менее опытным сотрудников.
-
Вознаграждение в зависимости от объёма и сложности задач, которые вы сможете взять, будем обсуждать с вами индивидуально. Стремимся начать работать быстро и потому с максимально простых задач.
-
Формат Home-Office, график свободный, при необходимости снимаем сотрудникам коворкинг
-
Взаимодействие: встречи 2 раза в неделю в зуме для согласования вашего рабочего времени (чтобы не беспокоить друг друга в неподходящее время) расстановки приоритетов и обучения; общение с коллегами и Участниками Клуба через общие чаты и CRM.
Преимущества вакансии:
-
Работа с полезным для предпринимателей продуктом (читайте отзывы на сайте)
-
Общение с интересными представителями бизнес-среды и не только
-
Наставническая поддержка руководителя и помощь в определении вашей «зоны гениальности»
-
Гибкость в задачах, стараемся выстраивать процессы вокруг людей и снимать нелюбимые задачи
-
Много возможностей для развития в самых разных направлениях, как внутри организации, так и в совместных проектах с нами или участниками нашего сообщества
-
Много очень качественного обучения и команда небезразличных людей (занимаемся проектом из любви, а не из нужды)
Ожидания от Вас:
-
Относительно свежий опыт в каких-то из перечисленных выше блоков задач и желание повторить его вместе с нами
-
Высокая мотивация на профессиональное и личностное развитие (имею в виду предпринимательские навыки) и готовность к регулярному анализу своей деятельности и своей удовлетворенности ей.
-
Жажда общения с людьми и готовность непрерывно улучшать свои навыки деловой коммуникации (отказываться от манипуляций в коммуникациях, учиться по-настоящему понимать, вдохновлять и поддерживать людей).
-
Высокие навыки личной эффективности и готовность к их постоянному совершенствованию (имею в виду не только управление временем, но и развитие мышления, эмоционального интеллекта и пр.).
Мои личные требования к себе и Вам:
-
Высокие морально-этические требования.
-
Высокие требования к осознанности и прозрачности осуществляемой деятельности.
-
Высокие требования к обязательности и ответственности.
-
Высокие требования к качеству отношений с людьми.
Чудесного времени суток, спасибо, что дочитали до конца!