Менеджер по сопровождению клиентов

Дата размещения вакансии: 13.10.2025
Работодатель: СДЭК
Уровень зарплаты:
от 86000 RUR
Город:
Владивосток
Дальзаводская улица 2/14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Быть главным контактным лицом для вашей группы клиентов: вы станете для них надежным помощником и первым, к кому они обратятся с любым вопросом.

  • Быть в курсе дел ваших клиентов: следить за их новостями, отслеживать тенденции в их бизнесе и понимать, как это влияет на логистику со СДЭК.

  • Контролировать грузы: отслеживать отправления клиентов, чтобы всё шло по плану, и вовремя реагировать на любые нештатные ситуации в пути.

  • Обрабатывать запросы : оперативно обрабатывать входящие запросы от клиентов и их коллег по телефону, почте и в мессенджерах.

  • Работать с претензиями: принимать обращения от клиентов, фиксировать их в системе и передавать в отдел качества. Вы будете контролировать процесс, чтобы клиент получил ответ в обещанные сроки.

Мы ищем сотрудника, который:

  • Имеет опыт общения с клиентами (от 3 месяцев), будь то работа с бизнесом (B2B) или с частными лицами (B2C).

  • Знает, как грамотно и вежливо общаться с людьми — как в письмах, так и в разговорах.

  • Уверенно работает на компьютере, особенно с программами пакета MS Office (Excel — обязательно).

  • Обладает грамотной речью — устной и письменной.

  • Имеет аналитический склад ума и клиентоориентированность.

Условия работы:

  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Полностью белая заработная плата;
  • Прозрачная мотивация: заработная плата = оклад + ежемесячная/ежеквартальная премия + годовая премия;
  • Компенсация трат на такси 7.000 руб. в месяц Яндекс.сервис;
  • Возможность видеть результат своей работы;
  • Прикрепление опытного наставника, который всегда поможет и всему научит;
  • Замечательный открытый коллектив и адекватное демократичное руководство;
  • Возможность внедрять новые инициативы и быть услышанным;
  • Обучение на базе Корпоративного Университета для личностного и профессионального роста;
  • Уникальную, персонал-ориентированную корпоративную культуру, частью которой будешь - ТЫ;
  • Корпоративное изучение английского языка;
  • Возможность бесплатных сессий с психологом, фитнес-тренером, нутрициологом и другими специалистами в сервисе "Понимаю";
  • Программа геймификации, возможность зарабатывать корпоративную валюту и тратить ее на сертификаты в популярные магазины, благотворительность, свое обучение;
  • Зажигательные корпоративные мероприятия;
  • Подарки на дни рождения, в связи со стажем работы, детям сотрудников на Новый год.