улица Петровка 27
Бухгалтер/Заместитель главного бухгалтера
Уважаемые соискатели, просим внимательно изучить вакансию и направлять отклик если соблюден обязательный критерий в опыте или образовании. Спасибо!
Обязанности:
- Прием, проверка и внесение первичных документов по участкам: авансовые отчеты, поступления (Акты, ТН, УПД), банк (подготовка платежных поручений, загрузка выписки и отражение в учете), реализации (услуги) и т.д.
- Учет товарно-материальных ценностей (ТМЦ), поступление, списание, перемещение.
- Инвентаризация по участкам и контроль полноты и правильности отражения данных.
- Проведение сверок расчетов с контрагентами.
- Расчет заработной платы и СВ. Подготовка ведомостей на перечисление. Отчетность (в дальнейшем)
- Подготовка документов по запросам (фин. мониторинг, тендеры и т.д.)
- Контроль за документооборотом и своевременным отражением операций в учете. Работа с документами в оригинале и ЭДО. Архивирование документов, ведение и проверка актуальности и полноты документации в бумажном, и в электронном архиве.
- Восстановление части документов за предыдущие периоды.
- Выполнение поручений главного бухгалтера в рамках обязанностей
- Объемы работ нормальные, без переработок.
Требования:
- Опыт работы от 1 - 3 лет в аналогичной должности.
- ВАЖНО!!! Рассматриваем кандидатов без опыта, с условием наличия обязательного профильного бухгалтерского образования и стремлением к профессиональному развитию.
- Знание основ бухгалтерского учета и налогового законодательства.
- Знание основ ТК и кадрового учета (минимальные).
- Уверенное владение программами 1С: Бухгалтерия, 1С: ЗУП 8, ЭДО.
- Ответственность, внимательность к деталям, самоконтроль, стремление к освоению полного учета и профессиональному развитию, умение работать в команде, настрой на развитие и долгосрочное сотрудничество.
Условия:
- Полная занятость, график работы 5/2 (9.30-18.00 или 10-18.30)
- Работа в офисе на месте работодателя, после испытательного срока в гибридном формат офис 3/2 удаленка
- ИС до 3х месяцев, в зависимости от навыков и компетенции кандидата.
- Оклад фикс + квартальные премии (на начальном этапе в период ИС, максимум до 3х месяцев, з/пл к получению 80.000, после ИС 90000.00 + квартальная премия)
- Хорошие возможности для профессионального развития, освоения всех участков учета и отчетности.
- ДМС через 1 месяц после ИС.
- Компетентное и лояльное руководство.