Директор сети станций технического обслуживания

Дата размещения вакансии: 13.10.2025
Работодатель: КОРЕАНА
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
проспект Шаумяна 4к1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы ищем не просто руководителя, а лидера-экшена. Результаты важнее слов.

В федеральную сеть СТО "Кореана" рассмотрим кандидата на позицию "Директора сети СТО", который мыслит как владелец бизнеса и действует со скоростью стартапа.

Если вы видите проблему – вы ее решаете, а не собираете по ней совещание. Если вы видите возможность – вы ею пользуетесь, пока другие ее обсуждают.

Чем вам предстоит заниматься (Ключевые задачи):

  • Результаты и эффективность: Максимизация ключевых финансовых и операционных показателей сети (оборот, маржа, NPS, средний чек, количество клиентов).

  • Развитие сети: Разработка и реализация стратегии развития: от поиска и открытия новых точек до запуска новых услуг и повышения узнаваемости бренда.

  • Финансы под контролем: Полный контроль P&L сети. Вы не просто следите за цифрами, вы принимаете решения, которые напрямую влияют на доходность.

  • Оптимизация процессов: Постоянный аудит и отладка всех бизнес-процессов на СТО (от закупки запчастей до выдачи автомобиля) для исключения простоев и потерь.

  • Команда победителей: Подбор, мотивация и удержание сильных управляющих. Вы создаете команду, которая разделяет ваш принцип «меньше слов – больше дела».

Мы хотим видеть в своей команде человека, который:

  • Имеет успешный опыт управления сетью в сфере услуг автосервиса от 3-х лет.

  • Мыслит категориями бизнеса: вы понимаете, как ваши действия влияют на выручку, себестоимость и чистую прибыль.

  • Нацелен на действие: вы не «готовите стратегию», вы ее внедряете. Вы не «ставите задачи», вы добиваетесь их выполнения.

  • Обладает аналитическим складом ума: принимает решения на основе данных, а не интуиции.

  • Является сильным лидером, способным заражать команду своей энергией и нацеленностью на результат.

  • Знает, что такое KPI, OKR и использует их как рабочий инструмент, а не как формальность.

Ключевое качество: Вы умеете делать бизнес эффективным и масштабируемым. Вы не поддерживаете статус-кво, вы двигаете сеть вперед.

Что мы предлагаем:

  • Возможность реально влиять на бизнес и получать ощутимые результаты от своих решений.

  • Работу в динамичной среде, где ценятся инициатива и скорость.

  • Достойный, прозрачный и мотивирующий оклад + бонусы за достижение целей.

  • Все необходимые полномочия и ресурсы для выполнения поставленных задач.

  • Карьерные перспективы в быстрорастущей компании.

Если вы читаете этот текст и уже мысленно составляете план действий по развитию нашей сети, значит, вы – тот, кто нам нужен.

Откликнитесь на вакансию, чтобы обсудить детали.