Руководитель отдела продаж и маркетинга

Мы — розничная сеть премиальной обуви JOTT.

Наши клиенты — те, кто ценит стиль, комфорт и качество.

Сегодня у нас — сеть магазинов . Через 3–5 лет — планируем масштабирование в несколько раз.

Именно поэтому мы ищем зрелого, сильного руководителя в Тюмени.

Что вам предстоит?

Вы не просто управляете продажами.

Вы превращаете магазины в системный, прибыльный бизнес, где:

• работают и развиваются сильные продавцы,
• покупатели возвращаются снова и снова,
• планы выполняются, а прибыль растёт.

У вас в подчинении:

• Отдел продаж (продавцы-консультанты, администраторы);
• Клиентский сервис (касса, обслуживание, CRM, стандарты JOTT)

Вы — директор по продажам, у которого результат измеряется не только количеством чеков, но и чистой прибылью сети.

Основные зоны ответственности:

• Рост выручки и выполнение плана по товарообороту.
• Управление всей командой продаж: подбор, обучение, удержание.
• Соблюдение стандартов сети — сервис, мерчендайзинг, дисциплина.
• Финансовая дисциплина: контроль фондов (ФОТ, маркетинг, товарные закупки).
• Работа с аналитикой: CRM, PnL, отчётность по продажам.
• Развитие филиала: новые клиенты, рост доли рынка.

Вы отвечаете за:

• Выполнение планов — продажи, валовая выручка, маржинальная прибыль.
• Эффективность команды — мотивация, дисциплина, результат.
• Порядок в финансах — отсутствие кассовых разрывов.
• Лояльность покупателей — высокий уровень сервиса, возврат клиентов.

Идеальный кандидат:

• Имеет опыт управления розничными продажами (одежда/обувь/фэшн или смежные сегменты).
• Работал с PnL, понимает финансовую логику бизнеса.
• Знает, что прибыль строится через продажи, дисциплину и команду.
• Умеет мотивировать, требовать и добиваться результата.
• Готов брать ответственность перед собственником за деньги и результат.
• Работает с цифрами и принимает управленческие решения без иллюзий.

Формат работы:

• Полная занятость, офис — в магазинах Тюмени.
• Настроенные инструменты: CRM, отчётность, совещания.

Почему вам сюда:

• Вам мало «просто управлять магазином» — вы хотите управлять прибылью.
• Вы умеете добиваться результата и хотите видеть рост в цифрах.
• Вы хотите работать в бренде, который растёт и уважает сильных руководителей.

Откликнитесь, если чувствуете, что это про вас.