Native Ads Traffic Manager

Дата размещения вакансии: 15.10.2025
Работодатель: Атлантик
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Мы Атлантик — российская AdTech компания. Мы разрабатываем IT-продукты и активно завоевываем сферу digital рекламы по всему миру.

Наш флагман — рекламная партнерская сеть, которая специализируется на пуш-уведомлениях с миллиардами показов ежедневно. Мы активно развиваемся, открывая возможности для работы с международными проектами и рекламными инструментами.

Готов крутить нативный трафик на полную? Наша команда ищет тебя — того, кто умеет раскручивать кампании до серьезных объемов и стабильного профита.

Чем предстоит заниматься:

  • Крутить и масштабировать нативные кампании в самых жарких вертикалях: финансы, крипта, беттинг и нутра.
  • Работать с ключевыми для нас сетями: Taboola, Outbrain, MGID, RevContent, Bing Native и другими.
  • Полностью вести процесс: от анализа оффера и креатива до медиабаинга, оптимизации и отчета о профите.

Мы ищем тебя, если ты:

  • Имеешь реальный опыт арбитража трафика и медиабаинга, подкрепленный цифрами.

  • Знаешь изнутри, как работают основные сети нативной рекламы (Taboola & Co).

  • Уже запускал кампании в финансах, крипте или нутре и понимаешь их специфику.

  • Умеешь не просто запускать, а находить способы масштабировать успех.

  • Мастер проходить модерацию с первого раза и точно знаешь, какие креативы "выстрелят".

  • Понимаешь, как работать с одним аккаунтом в долгую, выжимая из него максимум без блокировок.

  • Будет огромным плюсом, если у тебя есть опыт с гибридным арбитражем (статейные ленды + монетизация / серч фид). Для нас это — максимально приятный бонус и легкий быстрый старт для тебя в нашей команде!

Мы предлагаем:

  • Комфортный и современный open-space офис на Петроградке со всем необходимым.

  • График работы 5/2 с 11:00 до 19:00.

  • Оплачиваемый отпуск 28 дней, полностью оплачиваемые больничные и 5 дополнительных day off / год.

  • После испытательного срока: компенсация расходов на медицину. Компенсация 50% трат на обучение и спорт.

  • Процесс онбординга, который обеспечит плавный вход в компанию.

  • Выездные корпоративы 3 раза в год + ежемесячные тематические встречи в последнюю пятницу месяца.

  • В офисе — вкусные завтраки: каши, горячие сэндвичи и вафли, пятничные обеды из ресторанов. Голодными не работаем:)

  • Настоящая команда и атмосфера поддержки: мы за честный фидбэк, наставничество во время адаптации и общий крутой результат.

  • Работа в международной AdTech компании, в которой рост твоей экспертизы просто неизбежен :)