Сеть салонов сотовой связи в г. Краснодар (7 точек в краснодаре и 5 в близлежащих городах) ищет опытного Менеджера - тренера по продажам с лидерскими качествами и опытом работы в сотовом ритейле или в сферах , близких к этой.
Если вы работали с телеком услугами или в розничной торговле мобильной электроникой, имеете высоко развитые навыки продаж, умеете мотивировать , обучать других, то - эта возможность для вас!
Или если вы хотите вырасти из позиции продавца в управленца, то ждем вас в наш дружный коллектив!
Также рассматриваем кандидатов, готовых начать с должности менеджера по продажам в одной из точек и перейти в лидерскую должность в ближайшей перспективе, продемонстрировав необходимые компетенции.
Чем предстоит заниматься:
-
Регулярные выезды в салоны связи для работы с продавцами: анализ слабых и сильных сторон, отработка навыков.
-
Личный пример качественной работы в продажах
-
Индивидуальная работа с низкоэффективными сотрудниками для повышения их KPI.
-
Работа над повышением KPI каждого сотрудника, разработка индивидуальных планов развития для отстающих и помощь сильным продавцам становиться еще лучше.
-
Регулярный аудит качества обслуживания в салонах, в т.ч. числе с помощью системы видеонаблюдения.
2. Формирование команд и корпоративной культуры:
- Инициирование и организация мероприятий для укрепления командного духа.
- Мониторинг психологического климата в коллективах, работа с конфликтами.
- Поддержка стандартов корпоративной культуры и клиентоориентированности.
3. Административные задачи:
- Формирование и контроль исполнения планов по штатному расписанию.
- Взаимодействие с Управляющим торговой сетью по вопросам персонала и результатам продаж.
4. Подбор и адаптация персонала:
- Проведение полного цикла подбора продавцов-консультантов и старших продавцов для салонов связи (поиск, собеседование, оценка, принятие решения о найме).
- Координация процесса выхода новых сотрудников на работу.
- Проведение мероприятий адаптации для новичков, обеспечивая их быстрое вхождение в должность и корпоративную культуру.
Наш идеальный кандидат:
-
Имеет опыт работы в розничных продажах от 2-х лет (опыт в телеком ритейле или интерес и готовность погрузиться в тонкости работы сферы).
-
Обладает опытом наставничества или обучения команды, возможно, на позиции старшего продавца, руководителя отдела продаж (РОП) или директора магазина.
-
Отлично знает техники продаж и умеет обучать им других.
-
Способен мотивировать команду на достижение результата.
-
Умеет анализировать цифры и на их основе принимать решения.
-
Имеет личное авто или готов ездить в командировки в близлежашие города на общественном транспорте.
Что мы предлагаем:
-
Прозрачную систему мотивации: оклад от 70 000р + премии. Возможность влиять на уровень своего дохода.
-
Официальное трудоустройство
-
Компенсация транспортных расходов и проживания в др. городах в командировках
-
Корпоративная связь
-
График работы 5/2, где 3-4 дня в неделю - работа "в полях" и выезды по точкам салонов связи и 1-2 дня в офисе компании.
Если вы готовы развивать таланты и достигать амбициозных целей — ждем ваш отклик!
