Инженер по технической защите информации

Дата размещения вакансии: 22.10.2025
Работодатель: КСБ-СОФТ
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Чебоксары
проспект Максима Горького 18Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Откройте для себя перспективы в динамично развивающейся отрасли информационной безопасности!

Станьте частью команды профессионалов, работающих над защитой самых важных активов наших клиентов: персональные данные, коммерческая тайна, безопасность веб-ресурсов, процессы безопасной разработки, предотвращение утечек информации и внедрение технологий импортозамещения. Рассматриваем и готовы обучить инженера без опыта в нашей сфере.

Мы реализовали свыше 8000 проектных решений в более чем 80 регионах страны, охватывая органы государственной власти, медицину, промышленность, финансовую сферу, энергетику и бизнес.

Основные задачи:

  • внедрение программных и аппаратных средств защиты информации в инфраструктуру заказчика;
  • проведение аттестационных испытаний информационных систем;
  • разработка технической, проектной, исполнительной и аттестационной документации по защите информации;
  • консультирование и техническая поддержка по вопросам информационной безопасности.

Необходимые компетенции:

  • знание ОС семейства Windows и Unix;
  • опыт работы с сетевым оборудованием;
  • понимание принципов построения сетей LAN, стек протоколов TCP/IP;
  • навыки работы со средствами виртуализации.

Будет преимуществом:

  • знание нормативной правовой документации в области обеспечения безопасности информации;
  • опыт администрирования Active Directory / Astra Linux Directory;
  • опыт работы в российских сертифицированных ОС;
  • опыт в установке и настройке сертифицированных средств защиты информации: СрЗИ от НСД, СКЗИ, САВЗ, Сканеров безопасности;
  • навыки работы с NGFW, WAF, IDS/IPS.

Работая у нас, вы будете уверены:

  • в возможности развития – обучение продуктам и новым решениям для обеспечения информационной безопасности;
  • в стабильном официальном доходе – ежемесячно выплачивается оклад и премия, их размер обсуждается с кандидатом по результатам собеседования по внутренней системе грейдов;
  • в ежегодной премии по финансовым результатам компании – выплачивается в декабре;
  • в возможности увидеть разные регионы России за счёт компании – оплата командировок, перелета и проживания;
  • в поддержке команды – сплоченный коллектив, поддержка наставников, работа с экспертами;
  • в социальном пакете – соблюдении всех норм трудового законодательства, корпоративная мобильная связь, групповые виды спорта, ДМС, стоматология, посещение бассейна, фитнес-центра, покупка авиа и ж/д билетов, дополнительные дни отпуска.

Уровень дохода зависит от знаний и навыков, поэтому готовы обсуждать индивидуально.
Ждем ваших откликов и будем рады знакомству!