Заместитель начальника управления в службу текущего ремонта инфраструктуры и эксплуатации и. с.

Дата размещения вакансии: 24.10.2025
Работодатель: МОСТРАНСАВТО
Уровень зарплаты:
от 155000 до 155000 RUR
Город:
Москва
Рублёво-Успенское шоссе, 1-й километр 1А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Крупнейший пассажирский перевозчик Московской области АО "МОСТРАНСАВТО" - компания с почти 100-летней историей. Белые автобусы с желтой и серой полосами давно стали визитной карточкой пассажирских и заказных перевозок Московской области. Миллионы пассажиров ежедневно ездят вместе с нами.

Наши сотрудники получают:

  • Стабильную работу на предприятии с государственным участием.
  • Конкурентный уровень оплаты труда с ежегодной индексацией.
  • Путевки для детей в детские оздоровительные лагеря.
  • Льготы и подарки от профсоюза.

Обязанности:

  • Управление процессом ремонта, организация и контроль выполнения работ, обеспечение материалами и техникой, а также ответственность за соблюдение сроков, бюджета и качества.
  • Технический надзор за всеми этапами ремонтных работ, контроль качества выполняемых работ и их соответствия поставленным целям, контроль соблюдения правил охраны труда и техники безопасности.
  • Ведение учета и отчетности по производственной деятельности участка, осуществление сводного строительного планирования и контроля выполнения работ.
  • Составление ведомостей объемов работ и расчет количества необходимых материалов, ведение формы М-29.
  • Проверка исполнительной документации по договорам подряда.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Релевантный опыт работы на руководящих должностях;
  • Стрессоустойчивость, нацеленность на результат;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Внимательность;
  • Коммуникабельность;
  • Уверенный пользователь пакета Microsoft Office.

Условия:

  • Стабильная работа на предприятии с государственным участием.
  • Оформление по ТК РФ с соблюдением всех социальных гарантий.
  • Конкурентный уровень оплаты труда с ежегодной индексацией.
  • График работы: 5/2.
  • Предоставляем бесплатный проезд на маршрутах компании.
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день.
  • Конкурентный уровень оплаты труда с ежегодной индексацией.
  • Путевки для детей в детские оздоровительные лагеря.