Романов переулок 4с2
Мы в ЦУМ развиваем цифровые и операционные продукты, которые помогают делать клиентский сервис безупречным — в духе luxury retail. Контактный центр — сердце взаимодействия с клиентами, и сейчас мы масштабируем команду, чтобы автоматизировать процессы, улучшать качество ответов и повышать эффективность консультантов.
Мы ищем продукт-менеджера, который не боится нырять в операционку, работать с несколькими системами одновременно и превращать сложные процессы в управляемые и измеримые продукты.
БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ ЦУМ - ЭТО:
- Официальное трудоустройство;
- График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00 (сб., вскр. - выходные);
- Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам интервью;
- ДМС, включающий стоматологию и страховку для выезжающих за рубеж;
- Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс;
- Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов;
- Поддерживаем гибридный формат работы;
- Место работы: Москва, БЦ "Романов Двор"
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
-
Инициировать и вести сквозные продуктовые и проектные задачи: от гипотез и анализа до внедрения и измерения эффекта.
-
Оптимизировать процессы в контактном центре: от приёма обращений и маршрутизации до обратной связи и контроля качества.
-
Работать с LLM, ML и автоматизацией — внедрять решения, повышающие качество ответов и скорость обработки запросов.
-
Улучшать опыт операторов: интерфейсы, сценарии, подсказки, автоматизация ручных действий.
-
Совместно с аналитиками формировать метрики эффективности, находить точки роста и защищать инициативы на приоритизации.
-
Взаимодействовать с командами IT, ML, CRM, e-commerce и клиентского сервиса, чтобы изменения не терялись между системами.
-
Поддерживать баланс между автоматизацией и качеством сервиса, сохраняя “человеческое лицо” бренда.
ПРИМЕРЫ ЗАДАЧ:
-
Автоматизировать классификацию обращений с помощью ML-модели.
-
Внедрить LLM-бота для клиентов или операторов.
-
Пересмотреть процесс возвратов/жалоб, сократив AHT и ручные шаги.
-
Настроить систему контроля качества ответов без участия супервизоров.
-
Проанализировать цепочку обработки заказов и выявить узкие места в коммуникациях с клиентом.
-
Повысить эффективность продаж через контактный центр, улучшив конверсии и качество коммуникации.
МЫ ИЩЕМ ЧЕЛОВЕКА, КОТОРЫЙ:
-
Работал продукт-менеджером или проектным менеджером от 2+ лет желательно в сфере клиентского сервиса, e-commerce, CRM или автоматизации процессов.
-
Умеет формулировать проблему через данные, выстраивать CJM, метрики и гипотезы.
-
Понимает, как устроена работа контактного центра, какие метрики важны (AHT, FCR, CSAT и др.).
-
Может быть инициатором изменений - не ждёт задачи, а сам ищет точки роста.
-
Умеет говорить на одном языке с аналитиками, разработчиками и бизнесом.
Преимуществом будет, если ВЫ:
-
Разбираетесь в KPI на продажи. Знаете, что такое воронка продаж, конверсии и апсейлы, и как эти метрики влияют на бизнес.
-
Имеете опыт работы с чат-ботами, ML-моделями и их внедрением. Понимаете, как с их помощью можно улучшить клиентский и операторский опыт.