Менеджер по развитию территории (B2B)

Дата размещения вакансии: 29.11.2025
Работодатель: Амтел
Уровень зарплаты:
от 130000 до 208000 RUR
Город:
Москва
Северный административный округ, улица 8 Марта 11
Требуемый опыт работы:
не требуется

АМТЕЛ — один из лидеров на рынке автозапчастей. Мы растем даже в кризис и хотим, чтобы вы росли вместе с нами!

📍 Ищем Менеджера по развитию территории (B2B) для работы с клиентами в следующих округах: САО, ЦАО, ЮАО.

💰 Ваш будущий доход:

  • Оклад + KPI = от 130 000 ₽ на руки (на самом старте)

  • Средний доход при выполнении плана: 130 000 – 160 000 ₽

  • Дополнительные бонусы от производителей

  • Выплата 2 раза в месяц без задержек

👍 Что мы предлагаем:

✔️ Готовую базу клиентов — не нужно "холодно" звонить с нуля.
✔️ Полное обучение и наставничество — погрузим в продукт и sales-процессы.
✔️ Карьерный рост до руководителя направления.
✔️ Корпоративные льготы: скидки на запчасти, подарки детям.
✔️ Все официально по ТК РФ с 1-го дня.
✔️ Команда профессионалов — работайте с лучшими в индустрии.

🎯 Ваши задачи и в чем будет успех:

  • Свободный график планирования визитов — вы сами строите свой маршрут по вверенным округам.

  • Развитие и удержание клиентов на закрепленной территории.

  • Привлечение новых клиентов.

  • Контроль своевременных оплат и работа с текущей задолженностью клиентов.

  • Проведение акций и презентаций продукции.

👨‍💻 Мы ждем, что вы:

✔️ Имеете опыт в активных оптовых продажах от 1 года (необязательно автозапчасти, научим!).
✔️ Целеустремлены и готовы много ездить по клиентам на личном автомобиле.
✔️ Уверенный пользователь ПК (Excel для отчетности).
✔️ Обладаете навыками ведения переговоров.

📍 График: 5/2, с 9:00 до 18.00. Формат: разъездной на личном автомобиле .

✔️ Если вы любите живое общение, не боитесь задач и хотите зарабатывать в стабильной крупной компании — присылайте свое резюме!

Мы расскажем обо всем подробнее на собеседовании. Ждем именно вас!