Бренд-менеджер направления HR

Дата размещения вакансии: 10.11.2025
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Команда Бренда работодателя ищет опытного бренд-менеджера с фокусом на HR-направление. Ваша задача — развивать бренд работодателя Сбера, проводить исследования рынка труда, конкурентной среды и внутреннего восприятия бренда сотрудниками, разрабатывая эффективные стратегии продвижения и коммуникаций. Вы будете отвечать за создание имиджевых проектов, работу с внешними партнерами и поддержку креативных инициатив внутри команды.

Обязанности

  • Проведение исследований целевой аудитории, конкурентов и восприятие бренда работодателем, формирование выводов и предложений для улучшения имиджа компании.
  • Работа над ценностным предложением работодателя (EVP), включая разработку гайдов, обучение сотрудников и внедрение в корпоративные коммуникации.
  • Разработка и реализация крупных имиджевых спецпроектов, направленных на повышение узнаваемости и привлекательности бренда работодателя.
  • Сотрудничество с внешними организациями, такими как премиальные издания, карьерные площадки и специализированные мероприятия.
  • Поддержка креативных процессов команды: помощь в разработке концепций, написании текстов и подготовке материалов.
  • Реализация рейтинговой стратегии, участие в опросах и продвижении достижений Сбера среди работодателей.

Требования

  • У тебя есть опыт работы в бренде, HR-маркетинге, коммуникациях — от 3 лет.
  • Ты умеешь вести проекты — от идеи до результата, с контролем сроков и бюджета.
  • Ты работал с агентствами, подрядчиками, внутренними заказчиками.
  • Знаешь, как читать исследования, понимаешь метрики и умеешь находить в них смыслы.
  • Умеешь придумывать, писать, формулировать — и говорить с людьми на одном языке.
  • Готов к многозадачности и гибкой среде — у нас часто всё быстро.

Условия

  • Современный офис с зонами отдыха и спортзалом рядом с м. Кутузовская
  • Ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
  • Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
  • Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • Корпоративная пенсионная программа
  • Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.