з/п не указана
Санкт-Петербург
Виленский переулок 14
Виленский переулок 14
От 3 до 6 лет
Направляем энергию в дело. Мы развиваем цифровую платформу сбытового департамента «Газпром нефти», запускаем IT-проекты и совершенствуем клиентский опыт, чтобы скорые приезжали к людям, промышленные предприятия добывали, а люди успевали по своим делам и путешествовали.
Центр развития систем поддерживающих функций приглашает в свою команду команду Менеджера сервиса поставки BPM Soft. Выбирайте преимущества и бонусы работы в стабильной компании, реализуйте себя в масштабных проектах.
РОЛЬ И ЗАДАЧИ В КОМАНДЕ:
- Участвовать в планировании - оценивать задачи, сроки реализации и ресурсы.
- Участвовать в синхронизации задач, бэклогов и архитектуры смежных подразделений.
- Формировать и согласовывать релизные планы с заинтересованными сторонами (владельцы решений, смежные команды).
- Контролировать процесс выпуска релизов - обеспечивать соответствие срокам и требованиям.
- Управлять командой разработки - постановка целей, распределение задач, проведение регулярных проектных встреч.
- Курировать выполнение задач по всему циклу проекта - системный анализ, разработка, тестирование, документирование, вывод в продуктив и передача на сервис.
- Формировать команды, взаимодействовать с подрядными организациями для привлечения ресурсов.
- Участвовать в планировании бюджета, управлять проектными рисками.
НЕОБХОДИМЫЕ ОПЫТ И НАВЫКИ:
- Опыт работы Senior Project Manager, Delivery manager.
- Знание и понимание плюсов и минусов различных методологий разработки проектов/продуктов.
- Опыт работы в продуктовой команде, знание специфики продуктовой разработки.
- Понимание концепции API и устройства интеграционных потоков, понимание процессов DevOps и CI/CD, процессов тестирования и проведения системного анализа.
- Возможность переводить задачи между технической и бизнес аудиторией.
- Опыт работы с Terrasoft Creatio или BPMSoft в качестве системного аналитика или руководителя проектов.
- Умение выстраивать коммуникацию как с бизнес-заказчиком, так и с разработчиками, открытость, способность выявлять и снижать риски, ответственность.