з/п не указана
Москва
Более 6 лет
Руководитель Департамента Управления Рисками
Крупная лизинговая компания
Зона ответственности:
- Полное руководство департаментом управления рисками (110+ сотрудников, 2 управления, 8 отделов в нескольких регионах)
- Формирование и развитие единой системы риск-менеджмента компании
- Прямое влияние на стратегию, продуктовую политику и процессы одобрения сделок
- Участие в разработке и реализации стратегии компании, управлении кредитным портфелем и аппетитом к риску
- Взаимодействие с акционерами, топ-менеджментом, финансовым департаментом, IT, продажами, комплаенсом и внешними контрагентами (рейтинговые агентства, аудиторы, Банк России)
Ключевые задачи:
- Управление командой и развитием Департамента
- Управление кредитным риском
- Построение процессов, методология и контроль
- Автоматизация и цифровизация
- Курирование направлений фрод-анализа и внутреннего контроля качества
Ключевые требования:
- Высшее образование (финансовое, экономическое, математическое)
- Опыт работы не менее 15 лет, включая 5+ лет успешного управления крупной командой
- Опыт работы в управлении рисками в лизинговой компании или банке (направление “лизинг” обязателен)
- Успешный опыт автоматизации и цифровизации процессов с нуля
- Глубокое понимание методологии кредитного анализа, структуры сделок и вторичного рынка активов
- Системное и стратегическое мышление, гибкость и адаптивность
- Высокий уровень эмоционального интеллекта, развитые коммуникативные навыки
- Ответственность, ориентация на результат, стрессоустойчивость
- Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint; активный пользователь AI моделей в работе и личной жизни, приветствуется знание BI-инструментов
Личные качества:
- Лидер, способный вдохновлять и формировать сильную команду
- Сбалансированный подход: требовательность + эмпатия
- Умение принимать решения в условиях неопределённости
- Ориентация на партнёрство с бизнесом и проактивное мышление
