О компании:
Мы — быстрорастущий бренд одежды на Wildberries, который демонстрирует устойчивую положительную динамику. Наш ежегодный рост выручки — это не просто цифра, а следствие продуманной стратегии и командной работы. Мы непрерывно развиваем наши продуктовые линейки: совершенствуем качество, углубляемся в проектирование лекал и дизайн, тщательно прорабатываем детали и регулярно обновляем ассортимент. Для нас важно создавать не просто одежду, а востребованный продукт, который узнают и выбирают. Присоединившись к нам, вы станете частью команды, которая ставит амбициозные цели и достигает их.
Сейчас мы ищем опытного РОПа, который выстроит системные процессы продаж, превратит гипотезы в результат и усилит команду на пути масштабирования.
Основные задачи:
Стратегия и планирование
- Контроль выбора ниши и ассортимента для входа
- Формирование годового, сезонного и месячного плана продаж
- Построение дорожной карты по каждому товару (диаграмма Ганта)
- Корректировка планов в зависимости от анализа и новых данных
Аналитика и экономика
-
Составление отчетов по выполнению плана продаж
-
Подготовка и тестирование гипотез по различным стратегиям
-
Расчет и корректировка юнит-экономики
Ассортимент и производство
-
Согласование новых позиций
-
Согласование плана поставок и заказов
-
Контроль распределения товаров по складам
-
Участие в ценообразовании и акциях
Продвижение и маркетинг
-
Согласование общего плана продвижения
-
Анализ эффективности внутренней рекламы
-
Анализ эффективности внешнего продвижения
-
Генерация и тест гипотез по маркетинговым стратегиям
Командное управление
-
Постановка задач отделу продаж и смежным отделам
-
Контроль постановки и выполнения задач
-
Разработка и внедрение регламентов
-
Подготовка отчетов по KPI и контроль ключевых показателей
Требования:
-
Опыт работы руководителем отдела продаж / руководителем направления на Wildberries от 1 года
-
Глубокое понимание логики маркетплейсов (ассортимент, аналитика, воронка продаж, юнит-экономика)
-
Наличие успешных кейсов развития продаж на Wildberries
-
Опыт управления командой от 3 человек
-
Уверенное владение аналитическими сервисами
Условия:
-
Работа в сильной и амбициозной команде fashion-бренда
-
Возможность влиять на рост компании и развитие продукта
-
Современные инструменты аналитики и отчетности
-
Посещение бизнес-мероприятий
-
Возможность карьерного и финансового роста по мере роста компании
-
Уровень дохода — по результатам собеседования (ориентир 120 000 – 250 000, оклад + бонус по KPI)
-
Удаленный формат работы
Отправь резюме и короткое сообщение о своём опыте работы на маркетплейсах в Telegram k_s_popova
