Мы — динамичная digital-команда, создающая образовательные продукты нового поколения.
Наша миссия — превращать обучение в понятный, захватывающий «сериал», где пользователь легко проходит путь от старта до результата.
Мы ценим системность, эстетику, эффективность и людей, которые умеют соединять методологию, тренды и современный формат обучения.
Задачи и обязанности:
🎯 Методология продукта
•Разработка методологии продуктовой воронки: трипваеры → основной курс → докрутки.
•Создание обучающей структуры формата «сериала» с продуманной логикой и этапами.
•Внедрение геймификации и современных механик вовлечения.
📈 Метрики и рост:
•Увеличение NPS, CLF и LTV через качественную методологию.
•Фиксация и анализ ключевых показателей: доходимость, NPS, выполнение заданий, CLF, LTV.
💬 Работа с обратной связью:
•Сбор, структурирование и архивация отзывов и кейсов (скриншоты, тексты, видео).
•Распаковка экспертности автора/спикера.
🗂 Организация процессов:
•Постановка ТЗ на загрузку уроков и контроль их реализации.
•Формирование ТЗ на стратегическое продвижение продуктов в соцсетях.
•Контроль оформления и техреализации учебных чатов и каналов в Telegram.
Мы ищем человека, который:
•Уверенно использует современные соцсети и понимает их механику.
•Обладает отличным вкусом, насмотренностью и чувствует актуальные тренды.
•Умеет вести несколько соцсетей одновременно.
•Мыслит системно, работает структурно и понимает логику продуктовой воронки.
•Любит данные и умеет работать с метриками.
Условия работы:
•Полностью удалённый формат.
•График 5/2.
•Оклад 60 000 ₽. Выплаты на криптокошелек.
•Работа в современной команде с сильным визуалом и высокими стандартами продукта.
