Менеджер по персоналу

Менеджер по персоналу (Подбор и адаптация)

Ключевые направления вашей работы:

Подбор персонала:

• Полный цикл — от профилирования вакансии до выхода кандидата.

• Размещение вакансий, анализ входящих откликов, активный поиск

• Проведение первичных интервью и организация очных собеседований.

Адаптация новых сотрудников:

• Организация и контроль процесса введения новых сотрудников в должность.

• Участие в разработке программ адаптации.

Работа с кадровым резервом и учебными заведениями:

• Взаимодействие с руководителями подразделений для планирования потребностей в персонале.

• Развитие партнерских отношений с вузами и колледжами для привлечения молодых специалистов.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете высшее образование (управление персоналом, юриспруденция или переподготовка по профилю).

• Обладаете опытом работы в подборе персонала от 1 года.

• Знаете основы трудового законодательства РФ.

• Обладаете четкими коммуникативными навыками, ответственны и внимательны к деталям.

• Готовы к дальнейшему профессиональному развитию в области HR.

Что мы предлагаем:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне:

  • Официальное трудоустройство с первого дня.

• Забота о вас:

  • Полный ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 мес работы

  • Бесплатное питание на производстве.

  • Доставка до работы и обратно служебным транспортом по г. Кирову.

  • Социальные программы и поддержка для вас и ваших детей.

• График работы:

  • 5/2, Адрес: г. Киров, ул. Луганская, 53а.

Станьте частью команды, которая создает здоровье!