Компания:
FastOffer — сервис по помощи в трудоустройстве полного цикла в IT. Мы занимаемся обучением специалистов, подготовкой резюме, сопровождением на испытательном сроке, рассылкой резюме в партнерские компании и карьерным консультированием для быстрого выхода на рынок.
Обязанности:
-
Проводить индивидуальные обучающие сессии и менторство по Java для учеников уровня junior/middle.
-
Организовывать mock-собеседования по Java и Backend-инженерии: разбор типичных вопросов по Core Java, Spring, многопоточности, паттернам, архитектуре и системному дизайну.
-
Разбирать код, проекты и технические решения учеников: проводить code review, помогать рефакторить, оптимизировать, улучшать архитектуру.
-
Проводить практику по Spring/Spring Boot, SQL/NoSQL, REST, микросервисам, очередям (Kafka/RabbitMQ), Docker.
-
Разрабатывать персональные планы развития: от фундаментальных тем (OOP, JVM, collections, concurrency) до продвинутых (микросервисы, распределённые системы, highload, CI/CD).
-
Помогать ученикам собирать сильное проектное портфолио: сервисы, микросервисы, backend-архитектуры.
-
Мониторить прогресс подопечных, корректировать обучающую траекторию и давать качественную обратную связь.
Требования:
- 3+ года коммерческого опыта в Java-разработке (желательно — backend highload, микросервисы, cloud).
-
Глубокие знания:
-
Core Java (collections, streams, concurrency),
-
JVM, memory model,
-
Spring/Spring Boot,
-
SQL/NoSQL,
-
REST/gRPC,
-
архитектурные паттерны и принципы (DDD, SOLID).
-
-
Опыт работы с Docker, CI/CD, желательно — Kafka/RabbitMQ.
-
Опыт менторства, выступлений, ревью кода или руководства командой — как плюс.
-
Умение чётко объяснять сложные концепции, ориентированность на результаты учеников (проекты, рост, трудоустройство).
-
Готовность к гибкому графику (онлайн, 10–20 часов/неделя).
Условия:
Удаленная работа, гибкий график.
Зарплата: от 150 000 руб./мес. (fix + бонусы за результаты подопечных). Доступ к базе вакансий и IT-сообществу.
Профессиональный рост: участие в проектах FastOffer.
