Специалист отдела кадров

Обязанности

• Подбор персонала ( до 5 вакансий в месяц). Строительные позиции, как точечно, так и массово. (бригады)
• Составление профиля на сайтах по подбору персонала.
• Ведение кадрового делопроизводства ( приемы, переводы, увольнения( ИРС))

Требования:

• Владение навыками подбора персонала на строительные объекты.
• Умение проводить телефонные, очные интервью.
• Знание кадрового делопроизводства ( желание обучиться в сфере не только HR, но и непосредственно в кадровом секторе компании)

Условия:

• Заработная плата по результатам собеседования ( все зависит от вашего опыта и желания развиваться)
• график 5/2
• непосредственная близость от м. Аэропорт.
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц.