Инженер по охране труда

Дата размещения вакансии: 05.12.2025
Работодатель: Молвест
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Релокация в г. Калач с предоставлением жилья от компании.

Мы ищем ответственного и грамотного специалиста по охране труда для работы на нашем предприятии в городе Калач. Для иногородних кандидатов мы предлагаем полную поддержку в переезде.

Обязанности:

  • разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;
  • оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда;
  • проведение вводного инструктажа по охране труда;
  • участие в проведении обучения работников по охране труда с учетом требований соответствующих нормативных правовых актов;
  • составление списков лиц, поступающих на работу, подлежащих предварительным осмотрам и работников, подлежащих периодическим осмотрам;
  • контроль проведения обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований работников организации; контроль обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности;
  • участие в проведении специальной оценки условий труда; участие в расследовании несчатных случаев, микроповреждений (микротравм).
  • участие в организация проведения медосмотров;
  • участие в расследовании несчастных случаев на производстве.

Требования:

  • высшее образование (техносферная безопасность) или профессиональная переподготовка;
  • уверенный пользователь ПК;
  • знание законодательства, нормативно-правовых актов по охране труда.

Условия:

  • релокация в г. Калач с предоставлением жилья;
  • официальное трудоустройство;
  • график работы 5/2 (с 8.00 до 16.30);
  • "белая" заработная плата;
  • стабильная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц);
  • оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ;
  • ежегодное прохождение медицинского осмотра за счёт работодателя;
  • подарки детям к Новому году, путёвки в летний лагерь;
  • подарки первоклассникам к 1 сентября;
  • корпоративные скидки на продукцию компании;
  • возможность участия в акции «Приведи друга», премия 15 000 рублей за одного кандидата;
  • уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования.