от 220000 RUR
Москва
Малая Бронная улица 2с1
Малая Бронная улица 2с1
От 1 года до 3 лет
Коротко о вакансии. Мы ищем того, кто:
Понимает, что сегодня успех – это скорость тестирования гипотез. Разработка MVP -> Проверка рынком -> Доработка.
Любит программировать и уже вайбкодит. У нас много идей, пилить с нуля нет смысла, проще использовать Cursor, Replit, v0, Lovable и т.п.
Осознает, что хороший продукт – этот, который востребован аудиторией и приносит пользу людям, за который не стыдно брать деньги.
Умеет адекватно общаться, чтобы можно было обсуждать идеи и видеть их быстрое внедрение.
У нас много идей, а рук не хватает :(
Что предстоит делать:
При получении ТЗ делать работающий продукт, который мы сразу будем проверять на клиентах.
Это будут как продукты с нуля, так и улучшающие уже существующие.
Что мы ожидаем от кандидата:
-
Опыт программирования без вайбкодинга;
-
Опыт вайбкодинга и работы в разных сервисах для помощи программистам;
-
Технический склад ума;
-
Видимый прогресс в мастерстве за последние годы;
-
Понимание: чем лучше результаты, тем больше награда.
Примеры задач (на уровне идей, а не точное ТЗ):
-
Разработать сервис для мотивации участниц фитнес-марафонов, который позволяет прослушивать мини-лекции, писать свои мысли, получать обратную связь от нейросети (по заданному промту на основе мини-лекции) и за ответы вовремя получать медальки. В конце важно собрать отзывы и ощутимые результаты и продать следующий продукт.
Цель: повышение доходимости и получения лучших результатов участницами.
-
Разработать сервис для внутреннего пользования для контроля и подготовки сотрудников ко встречам с руководителей на основе регламентов компании.
Что внутри: анализ документов, оценка и предложение улучшений, сохранение всей истории сотрудника и его взаимодействия с сервисом, анализ портрета сотрудника и рекомендации по дальнейшей с ним работе.
Цель: повышение эффективности и сокращение времени встреч с руководителем + сохранение всех встреч по проекту в одном месте.
-
Создать функцию подбора коротких курсов под конкретную задачу и профиль пользователя. Есть база из 120 видеоуроков. Нужно выдать участнику набор конкретных уроков и советов нейросети именно для его случая, которые решат его задачу повышения зарплаты на работе.
Цель: выдавать конкретное быстрое решение и обратную связь под каждого человека, а не общие наборы уроков. Получение быстрых результатов участником в реальности + уточнение его профиля для дальнейших рекомендаций и продаж.
Коротко о нас:
-
Работаем с 2018 года. И уже продали курсов более чем на 2,5 млрд руб. Постоянно развиваемся и растем;
-
У нас в пуле проекты с известными людьми (Павел Воля, Ирина Хакамада, Андрей Курпатов, Ляйсан Утяшева, Радислав Гандапас, Юлия Высоцкая, Екатерина Усманова, Вера Красивая, Антон Антонов и др.);
-
BIRCH запущен сооснователем GetCourse и ведущим продюсером GetСourse — платформы №1 для продажи и проведения онлайн-курсов;
-
Являемся аккредитованной IT-компанией и состоим в реестре Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации. Участник фонда «Сколково».
Преимущества работы в нашей компании:
-
Конкурентный уровень заработной платы. На период испытательного срока совокупный доход от 220 000 рублей в месяц (оклад + бонус за выполнение KPI);
-
Белая компания, полное соблюдение ТК РФ;
-
Формат работы удаленный;
-
Для сотрудников доступна оплата внешнего обучения — 50% компенсирует компания, 50% сотрудник;
-
Мы постоянно развиваемся, у нас есть возможность профессионального и карьерного роста;
-
Работа в интересных и инновационных проектах, возможность создавать крутые продукты в команде единомышленников;
-
Бесплатный доступ ко всем нашим продуктам, включая фитнес-абонемент онлайн.
Последовательность устройства на вакансию: Получение тестового задания -> Аудиоинтервью -> Собеседование с руководителе -> Выход на работу.
