Мы находимся в поиске Регионального менеджера в департамент "Госпитальные препараты" для команды на территории СФО и ДВФО. Продуктовый портфель включает в себя препараты в нескольких направлениях: офтальмология, нефрология, кардиология, антибактериальная терапия, неонатология.
Региональный менеджер в Р-Фарм руководит командой КАМов и является центром экспертизы для сотрудников. Мы ожидаем высокое вовлечение в процессы, стратегическое и тактическое управление, а также прямую коммуникацию с ключевыми клиентами.
Задачи:
- динамический анализ рынка, конкурентного окружения, текущих позиций по препаратам портфеля в рынке регионов и территорий;
- целеполагание по препаратам портфеля БЮ в регионах ответственности внутри команды. Стратегическое и тактическое планирование;
- управление работой сотрудников в подчинении по достижению поставленных целей и задач: тайм-менеджмент, обратная связь, расстановка приоритетов;
- развитие бизнес-компетенций сотрудников, мотивация команды для достижения поставленных целей;
- кросс-функциональное взаимодействие между отделами Компании;
- соблюдение политик и комплайнс.
Наш портрет идеального кандидата:
- высшее образование;
- опыт управления персоналом в фармбизнесе;
- опыт работы с различными каналами продвижения: госпитальный, льгота и др;
- высокий уровень лидерских компетенций: развитые лидерские качества и умение управлять командой;
- готовность к глубокому вовлечению в работу подразделения и сотрудников;
- развитые аналитические навыки;
-
умение работать в команде, высокие навыки выстраивания эффективных коммуникаций с кросс-функциональными подразделениями и KOL (ключевыми специалистами);
-
стратегический стиль мышления, проактивная жизненная позиция;
-
умение работать с большим массивом данных;
-
умение принимать решения в условиях недостатка информации;
-
развитые презентационные навыки (в том числе высокий уровень владения инструментами визуализации - Power Point);
-
свободное владение пакетом Office;
-
права категории В и стаж вождения от 2 лет.
-
готовность к командировкам в регионах ответственности (50% рабочего времени).
Мы предлагаем:
- работу в одной из лидирующих компаний фармацевтического рынка России;
- работу в команде экспертов, возможность приобрести уникальный опыт и развитие профессиональных компетенций;
- трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается на интервью);
- ДМС, страхование жизни сотрудника от несчастного случая;
- систему гибких льгот: вы сами наполняете соц. пакет на ваш выбор - спорт, питание, обучения, путешествия - у нас широкая программа, которая постоянно пополняется новыми опциями;
- предоставление скидок от партнеров компании (более 10 000 предложений);
- компенсацию мобильной связи;
- обучение за счет бюджета компании, способствующее профессиональному и личностному росту;
- корпоративный автомобиль
#Продажи и маркетинг
