Менеджер по работе с партнерами

Дата размещения вакансии: 18.12.2025
Работодатель: Аффимоб
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Поиск и привлечение новых партнеров;
  • Онбординг партнёров (помощь в регистрации, настройках, запуске кампаний);
  • Развитие и удержание текущих партнёров: регулярный персональный контакт, анализ статистики партнеров, выявление точек роста и проблем, консультации по оптимизации трафика, повышению конверсии и доходности, предложение индивидуальных условий, бонусов и специальных офферов для мотивации, решение возникающих технических и финансовых вопросов;
  • Аналитика и отчётность: мониторинг ключевых показателей, подготовка регулярных отчётов по работе с портфелем партнёров.

Требования:

- Опыт работы в affiliate-маркетинге от 1 года;
- Понимание основных моделей оплаты (CPA, CPL, RevShare), принципов работы трекеров и постбеков;
- Техническая грамотность: умение быстро разобраться в новой платформе, понимание основ веб-технологий; опыт работы с любым партнерским софтом (трекером) — обязательно;
- Аналитический склад ума: уверенное владение Excel/Google Таблицами (сводные таблицы, формулы VLOOKUP/SUMIFS, построение графиков). Умение читать данные, считать эффективность (EPC, ROI, CR) и делать на их основе выводы.

Личностные качества (Soft Skills):
- Проактивность и настойчивость: умение самому искать решения и доводить начатое до результата, а не ждать указаний;
- Клиентоориентированность и коммуникабельность: способность выстраивать долгосрочные доверительные отношения с партнерами, умение слушать, убеждать и договариваться;
- Ответственность и дисциплина: работа с финансовыми потоками требует высокой степени ответственности и умения чётко планировать свои задачи;
- Обучаемость и гибкость: рынок affiliate-маркетинга быстро меняется. Важно постоянно учиться, тестировать новое и адаптироваться к изменениям;
- Стрессоустойчивость: способность работать в режиме многозадачности, сохраняя эффективность в периоды высокой нагрузки.

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Дистанционная или гибридная форма работы.