Ведущий специалист управления развития человеческого капитала

Дата размещения вакансии: 18.12.2025
Работодатель: ФГБОУ ВО Тюменский ГМУ Минздрава России
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
Одесская улица 54
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала
  • Адаптация персонала
  • Организация и проведение оценки персонала
  • Организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала
  • Организация формирования кадрового резерва
  • Организация обучения персонала

Требования:

  • Высшее образование: Управление персоналом, Социология, Государственное и муниципальное управление, Юриспруденция, Экономика, Психология или высшее образование (бакалавриат) и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области управления персоналом

  • Стаж от 3 лет по направлению деятельности / по специальности
  • Желателен опыт работы в высших учебных заведениях, крупных предприятиях, организациях численностью более 500 чел.

  • Опытный пользователь программ MS Windows (Excel, Word, Internet, Power Point), Outlook Express, систем электронного документооборота СЭД и т.п.)

Условия:

  • с 9.00 до 18.00 часов, пятидневная рабочая неделя; суббота и воскресенье - выходные дни