Торжковская улица 5
Ищем 5 человек в новый AI-отдел существующей креативной студии, чьи проекты набрали миллиарды просмотров и более 1 млн подписчиков.
Опыт не требуется — важны насмотренность, креативность и базовые навыки работы с нейросетями.
О нас
Мы — действующая медиа- и продакшн-студия, создающая контент, который стабильно набирает миллиарды просмотров.
Сейчас мы запускаем новый отдел, который будет производить виральные ролики с использованием AI (Midjourney, Runway, Pika, SD и др.).
Это возможность зайти в команду с нуля и быстро расти вместе с компанией.
Формат работы
-
Первый месяц — офис СПб (5/2) — чтобы поставить процессы, обучить, собрать команду.
После первого месяца — гибридный формат (частично офис, частично удалёнка).
Что вы будете делать
-
создавать визуальные сцены и персонажей через AI-инструменты;
-
генерировать идеи и подбирать стильные референсы;
-
делать простые анимации (Runway / Pika и др.);
-
собирать короткие виральные ролики;
-
работать в команде над созданием контента для больших аудиторий.
Кого мы ищем
Мы не требуем опыта — нам важны:
Ваши сильные стороны
✔ Насмотренность — вы чувствуете стиль, эстетику, тренды.
✔ Креативность — умеете придумывать необычные визуальные идеи.
✔ Минимальные навыки работы с нейросетями: генерировали картинки/видео.
✔ Готовность быстро учиться.
✔ Дисциплина и работа в интенсивном режиме.
✔ Желание расти и зайти в индустрию, которая будет взрываться следующие 5–10 лет.
Что НЕ требуется
✘ профессиональный опыт
✘ дизайнерское портфолио
✘ профильное образование
Нужна база и желание. Остальному научим.
Что мы предлагаем
-
Обучение всему AI-пайплайну
-
Вход в реальную креативную индустрию
-
Создание контента, который увидит огромная аудитория
-
Возможность выбрать направление:
— Art-Stylist / Vibe Creator
— Character Artist
— Animator
— Environment Artist
— Creative Producer -
Работа в команде, которая создаёт тренды
-
Карьерный рост: от новичка → специалист → ведущий креатор → тимлид направления
Как проходит отбор
-
Отклик
-
День 1: мудборд + простые AI-задания
-
День 2: задание по выбранной специализации + мини-ролик
-
Приглашение 5–10 финалистов
-
Финальный выбор → 5 человек выходят в офис к 15 декабря
Полный цикл: 7–10 дней.
Условия
-
офис (1 месяц), далее гибрид
-
график 5/2
-
обучение включено
-
зарплата обсуждается по итогам финальных тестов (прозрачно и честно, фикс + KPI