Стратегический менеджер по развитию ключевых клиентов (Enterprise)

Дата размещения вакансии: 23.12.2025
Работодатель: УМНЫЙ СЕРВИС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
3-я Песчаная улица 2А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа компаний «УМНЫЙ СЕРВИС» - интегратор решений по роботизации и автоматизации. Специализируется на внедрении инновационных решений в области маркировки и роботизации.
«УМНЫЙ СЕРВИС» входит в реестр аккредитованных IT-компаний Министерством Цифрового развития РФ.

В связи со стратегическим ростом открываем позицию для сильных специалистов, готовых работать с клиентами уровня Enterprise.

В нашей компании эта роль означает полную ответственность за развитие крупнейших заказчиков и работу на уровне первых лиц.

Вам предстоит:

  • Работать с ключевыми и новыми клиентами из сегмента Enterprise (без холодных звонков, на основе входящего потока и warm leads);

  • Вести полный цикл продаж сложных IT-решений и сервисов: от первого контакта с ЛПР до подписания договора;

  • Разрабатывать и защищать коммерческие предложения, участвовать в переговорах на высшем уровне;

  • Участвовать в отраслевых выставках и мероприятиях как эксперт компании;

Основные требования:

  • Опыт работы в B2B-продажах от 3 лет (ИТ, оборудование, сложные услуги);

  • Опыт ведения полного цикла продаж и работы с ЛПР;

  • Умение работать с сложными продуктами и долгим циклом сделки;

  • Системное мышление, грамотность, нацеленность на результат;

  • Готовность глубоко погружаться в специфику бизнеса заказчика.

Мы предлагаем:

  • Работу с инновационными продуктами на быстрорастущем рынке;

  • Конкурентный доход: высокий фиксированный оклад + значительные бонусы, привязанные к результату. Полностью белый доход;

  • Команду экспертов, готовую поддержать на всех этапах;

Социальный пакет:

  • Официальное оформление в аккредитованную ИТ-компанию по ТК РФ с первого дня;
  • Оплачиваемый отпуск и больничный лист;
  • ДМС со стоматологией в лучших клиниках Москвы;
  • Подарок в 4 часа по случаю личного Дня рождения;
  • Материальная помощь при важных событиях в жизни (заключение брака, рождение детей и другое);
  • Комфортный график работы 5/2 с возможностью выбрать оптимальное для себя начало рабочего дня с 8-10 утра. В предпраздничные дни сокращение рабочего времени на 1 час.