Верейская улица 29с33
Активная и креативная работа в службе по поиску новых сотрудников для компании
Обязанности
- Подбор сотрудников: формирование профиля и портрета «идеального» сотрудника
- Размещение вакансий и активный поиск
- Проведение полного цикла оценки
- Презентация финальных кандидатов руководителю
- Сопровождение кандидата до выхода на работу
- Адаптация новых сотрудников: организация выхода, введение в должность, сопровождение на испытательном сроке, фиксация обратной связи
- Поддержание и развитие корпоративной культуры, реализация ценностей
- Организация внутренних коммуникаций и проведение мероприятий для укрепления вовлечённости
- Анализ обратной связи от сотрудников
Требования
- Грамотная речь
- Высшее образование
- Опыт работы на данной должности от 1 года
- Ориентация на интересы компании и сотрудников
- Системность и структурность в работе
- Проактивность и инициативность
- Готовность брать ответственность и работать в условиях многозадачности Условия
- Работа в офисе по стандартному графику или удаленно
- Стабильная занятость
