Директор клиники

Мы представляем сеть стоматологических клиник МИА.РФ.

Мы ищем:

Сильного управленца, который:

Строит системные процессы и умеет находить точки роста;
Умеет вдохновлять, организовывать и усиливать команду;
Принимает решения, берёт на себя ответственность и ориентирован на результат;
Понимает особенности медицины или готов быстро разобраться в специфике.

Задачи, которые предстоит выполнять:

Организация бесперебойной работы клиники: от входа пациента до завершения лечения;

Контроль и координация всех подразделений (маркетинг, call-центр, продажи, медицина, ресепшен);

Хозяйственная и административная деятельность: постановка задач, контроль исполнения;

Управление персоналом: графики, загрузка, отпуск, эффективность, дисциплина;

Работа с пациентами: личные обращения, отзывы, конфликтные ситуации;

Системная отчётность: еженедельные и ежемесячные отчёты, аналитика;

Проведение собраний, индивидуальных и командных встреч;

Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами;

Участие в разработке и внедрении внутренних стандартов и регламентов;

Участие в разработке мероприятий по привлечению и удержанию клиентов (рекламные компании, программы лояльности).

Что для нас важно:

Успешный опыт управления стоматологической клиникой не менее 5-ти лет (обязательно — в Москве или Санкт-Петербурге);

Глубокое понимание бизнес-процессов стоматологии;

Навыки системного управления персоналом и выстраивания эффективной команду;

Высокий уровень организаторских и коммуникативных навыков;

Навыки решения спорные ситуации с пациентами и командой;

Знание работы МИС, CRM и IP-телефонией;

Умение анализировать, принимать решения и брать ответственность;

Готовность предоставить кейсы в цифрах из рабочей практики.

Мы предлагаем:

График работы: 5/2, гибкое начало дня;

Доход: 150 000 оклад + 1,5% от чистой прибыли филиала;

Оформление: официальное по ТК РФ, стабильные выплаты;

Привилегии: корпоративные скидки на услуги клиники.

Почему МИА.РФ?

Карьерные возможности: при успешной работе вы сможете занять позицию регионального директора;

Масштабные планы: в ближайшее время мы открываем 20 новых объектов;

Полноценная поддержка: структура включает все ключевые департаменты (HR, маркетинг, финансы, операционный блок, call-центр, сервис и продажи);

Профессиональная среда: в клинике уже есть заведующие ортопедией, старшие медсёстры, руководители отделов продаж и главные врачи;

Открытость и гибкость: мы поддерживаем инициативу, уважаем мнение и даём пространство для роста.