Руководитель финансового отдела

Мы продолжаем развитие e-commerce с использованием платформы «На Полке», работающей в сегменте В2В и приглашаем в команду руководителя финансового отдела.

Ключевые задачи:

• Полный контроль над финансовой отчетностью по двум направлениям бизнеса блока электронной коммерции (P&L, Cash Flow);
• Консолидация данных, обеспечение прозрачности и точности финансовой информации для руководства;
• Разработка и ведение операционного и финансового планирования;
• Управление финансовыми потоками и оптимизация ликвидности;
• Глубокий анализ финансовых и операционных показателей для поддержки управленческих решений;
• Расчет и анализ доходности продуктовых линеек, маркетинговых кампаний и каналов сбыта;
• Построение и постоянный мониторинг юнит-экономики для оценки эффективности бизнес-модели;
• Выявление точек роста и разработка рекомендаций по повышению прибыльности;
• Оценка уровня финансовых и операционных рисков, разработка мер по их минимизации;
• Финансовая экспертиза новых проектов, инвестиционных инициатив и стратегических решений;
• Оценка финансовых результатов инициатив и предоставление обратной связи бизнесу.

От Вас мы ожидаем:

• Высшее финансово-экономическое образование;

• Опыт работы в финансово-экономическом департаменте крупной торговой компании от 3 лет;

• Опыт работы в сфере электронной коммерции, ритейла, маркетплейсов или digital-проектов является ключевым преимуществом;

• Свободное владение финансовыми моделями, навыками планирования и прогнозирования;

• Глубокие знания и практический опыт в области управленческого учета и финансового анализа;

• Аналитический склад ума, системность, нацеленность на результат;

• Умение работать в условиях неопределенности и высоких темпов роста;

• Навыки управления командой и кросс-функционального взаимодействия.

Мы предлагаем:

• Стабильность – официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные листы

• Ключевую роль в развитии высокоприоритетного блока компании;

• Возможность напрямую влиять на бизнес-решения и видеть результат своей работы;

• Работу в динамичной, технологичной и амбициозной среде;

• Профессиональное развитие и возможность воплощать профессиональные идеи;

• Корпоративная мобильная связь;

• График работы 5/2‚ 8 часовой рабочий день;

• Гибридный формат работы (три дня офис). Находимся: м. Крылатское, БЦ «Крылатские холмы»

• Открытая и доверительная корпоративная культура.