Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 06.01.2026
Работодатель: Технология и Сервис
Уровень зарплаты:
от 90000 до 150000 RUR
Город:
Омск
улица Фрунзе 1к4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — стабильная и растущая IT-компания с более чем 12-летней историей. Мы обеспечиваем информационно-технологическое сопровождение предприятий в сфере ЖКХ. Наши ключевые продукты — это ведение ГИС ЖКХ и услуги аварийно-диспетчерской службы (АДС365).

Наша цель — освободить управляющие компании и ТСЖ от операционных забот с помощью технологий и профессионального контакт-центра.

Наша команда и задача:
У нас сильный продукт, лояльные клиенты по всей России и в Казахстане, а также действующий отдел продаж из 3-х менеджеров. Сейчас мы переходим на новый этап: чтобы уверенно масштабироваться на новые рынки, нам нужен профессионал, который систематизирует, оптимизирует и выведет наши продажи на качественно новый уровень.

Чем предстоит заниматься:

Вывести процессы продаж на профессиональный уровень:

  • Проанализировать и формализовать существующую воронку продаж наших B2B-услуг (АДС365 и ГИС ЖКХ).

  • Внедрить единые стандарты работы: скрипты, регламенты, цикл сделки — чтобы повысить предсказуемость и эффективность каждого менеджера.

  • Поставить и вести CRM как основной инструмент управления, анализа и прогнозирования.

Управлять, обучать и вдохновлять команду из 3-х менеджеров:

  • Взять на себя операционное управление: контроль активности, распределение лидов, проведение аудитов звонков менеджеров, отработка сложных переговоров.

Обеспечить системный рост и прогнозируемость:

  • Повысить ключевые метрики: конверсию на всех этапах, средний чек, скорость закрытия сделки и т.д.

  • Внедрить культуру data-driven решений: на основе данных из CRM выявлять точки роста и «узкие места», предлагать и тестировать гипотезы по оптимизации.

  • Гарантировать стабильное выполнение и перевыполнение плана продаж.

  • Готовить аналитические отчеты для учредителей, давая четкую картину по рынку, воронке и прогнозам.
  • Участвовать в разработке коммерческой стратегии развития, основываясь на данных с фронта.

Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если у тебя:

  • Опыт работы руководителем или тимлидом в отделе продаж от 2-х лет в B2B-сегменте.

  • Успешный опыт оптимизации и масштабирования работающих продаж.

  • Практические навыки внедрения и ведения CRM (Битрикс24) как основного рабочего инструмента.

  • Глубокие навыки наставничества и коучинга: ты умеешь «зажигать» команду и растишь из хороших менеджеров — отличных.

  • Системное и аналитическое мышление: ты управляешь не словами, а цифрами и процессами.

  • Готовность быстро погрузиться в специфику рынка ЖКХ.

  • Целеустремленность и нацеленность на совместный результат с командой.

Что мы предлагаем:

  • Работу в месте, где ценят твои идеи и инициативы.

  • Возможность посещать бассейн! А для отличившихся сотрудников - дарим годовой абонемент в фитнес зал.

  • График 5/2 с комфортным началом утра (в промежуток с 8:00 до 10:00).

  • Бонусная система лояльности для сотрудников.

    Мы ждем именно тебя!