SEO-специалист

Мы ООО "САВИН-ПИАР" агентство, где SEO строится как система: спокойно, точно, на годы вперёд. Нам нужен специалист, который держит направление в руках: планирует, внедряет, измеряет и доводит до результата.

Обязанности:

• Ведение SEO-проектов под ключ: аудит → стратегия → план работ → внедрение → контроль результата.

• Технический SEO-аудит: индексация, дубли, редиректы, robots/sitemap, каноникал, внутренняя перелинковка.

• Сбор и кластеризация семантики, проектирование структуры, ТЗ на посадочные страницы и контент.

• Постановка задач разработчикам/контенту, контроль сроков и качества внедрений.

• Аналитика и отчётность: Метрика/GA, Search Console/Вебмастер, понятные выводы и следующий план действий.

• Работа с коммерческими факторами и конверсией: гипотезы, улучшения, приоритизация.

• Линк Билдинг

Требования:

• Опыт SEO от 2 лет (желательно коммерческие проекты).

• Уверенный тех SEO и умение писать ТЗ разработчику (без «воды»).

• Навыки семантики и структуры (интент, кластеры, логика посадочных).

• Понимание принципов ранжирования Яндекс/Google и практический подход к росту.

• Системность, ответственность, умение вести несколько задач параллельно (Trello).

• Коммуникация: кратко, фактами, с фиксацией решений.

Будет плюсом:

• Опыт с MODX / WordPress / Bitrix, понимание шаблонов, ЧПУ, мета-логики.

• Screaming Frog/аналог, Ahrefs/Serpstat/Keys и т.п.

• Автоматизация отчётов, таблицы Google Sheets/Excel.

• Опыт координации подрядчиков (копирайтер/разработчик).

Личные качества:

• Системный и самостоятельный: умеешь выстраивать порядок в SEO-работах, держишь план, сроки.
• Проактивный “двигатель”: даешь гипотезы и решения, запускаешь улучшения быстро, но без хаоса — с фиксацией результатов.
• Зрелая коммуникация: кратко, по фактам, уважительно; умеешь спорить аргументированно и договариваться с разработкой/контентом.

• Условия:

  • Удалённая работа, привязка к Жуковскому — формально; коммуникация онлайн.

  • Зарплата 45 000–80 000 ₽ (по уровню); рост дохода — через расширение ответственности и KPI.

  • Доступ к инструментам (обсуждается).

  • Перспектива роста до руководителя SEO-направления.