B2B Sales Manager / Менеджер по B2B-продажам (холодные продажи)

Дата размещения вакансии: 02.03.2026
Работодатель: Mindbox
Уровень зарплаты:
от 115000 до 600000 RUR
Город:
Москва
улица Правды 26
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Mindbox — крупнейшая в России облачная платформа автоматизации маркетинга. Помогаем компаниям — от Dodo Brands и МВидео до ПИК и МИФ — делать полезный персональный маркетинг. Без спама.

Ищем менеджера по продажам, который любит продавать в долгую, удовлетворяя потребность клиента.

У нас особенная культура: открытые финансы и зарплаты, самоуправление. Все клиенты рыночные, в работе не врем, стараемся быть полезными и помогать в любой ситуации, без должностных инструкций и скриптов.

Ожидаем:

  • Опыт холодных продаж в B2B (маркетинг, IT-продукт, услуги для бизнеса)
  • Опыт переговоров на уровне CEO/CMO/CTO
  • Техническая грамотность: настроить демо продукта и показать клиенту
  • Длинный цикл сделки, упор на качество и успех клиента после продажи

Что нужно делать:

  • Вести по циклу продаж: от первой встречи до подписания договора и аванса (цикл сделки 2-6 месяцев)

  • Работать с холодными и горячими лидами: выявлять потребности, проводить переговоры, демонстрировать продукт

  • Разбираться в бизнесе клиентов и помогать находить решения для роста

  • Взаимодействовать с техническими специалистами на стороне клиента и внутри команды

  • Вести CRM и фиксировать ключевые моменты переговоров

  • При необходимости подключаться к клиенту в первые полгода, если потребуется помощь

  • Постоянно учиться: разбираться в продукте, рынке и инструментах продаж

Условия работы:

  • Доход формируется из оклада и бонусов:
    Оклад: 115 000 ₽ gross - 170 000 ₽ gross
    С каждого клиента: 13–20% в течение первых 9 месяцев
    "Минимальный чек" - 150 000/мес. Заработок 300 000 - 400 000₽ через год, 500 000 - 600 000₽ через 2-3 года
  • Комфортный формат работы по договоренности с командой: офис в Москве на время испытательного срока, после гибрид
  • Работа в аккредитованной IT-компании с сильным продуктом и реальной пользой для клиентов
  • Современная техника для работы: MacBook, мониторы, шумоподавляющие наушники и всё необходимое для комфортной работы
  • Корпоративная жизнь: тимбилдинги, командные квесты и спортивные соревнования, ЧГК, клубы по интересам, случайный кофе. Для распределенных команд — оплачиваемая колокация
  • Поддержка саморазвития: софинансирование любого обучения, мастер-классы, HR-поддержка или коучинг, тренинги по переговорам, деловой переписке, развитию эмоционального интеллекта и не только
  • Гибкий график, больничные без справок и безлимитный отпуск. Можно договориться с командой и отдыхать сколько нужно

  • Well-being-программы: 350 000 ₽ в год на софинансирование образования, медицины, психотерапии, спорта, путешествий