Мы крупная производственная компания, и сейчас находимся в поиске менеджера по персоналу в единственном числе!
Мы растем быстрыми темпами, объединяя лучших специалистов и экспертов, для которых работа — это не только профессия, но и источник удовольствия от результата.
Обязанности:
-
полный цикл подбора персонала (от заявки до выхода сотрудника);
-
работа с откликами, активный поиск кандидатов, обзвон и первичные собеседования;
-
сбор пакета документов для оформления сотрудников;
- сопровождение новых сотрудников на всех этапах (первичная адаптация, знакомство с внутренними процедурами компании, получение обратной связи);
- ведение кадрового учета предприятия (100 человек);
-
ведение кадрового и HR-документооборота;
- ведение базы данных кандидатов, формирование резерва на профильные направления;
- мониторинг рынка труда;
- ведение отчетности, выполнение плана подбора;
- принятие стратегических решений в компании;
-
организация корпоративных мероприятий;
-
участие в развитии корпоративной культуры компании.
Требования:
- релевантный опыт работы от трех лет на производственных предприятиях;
- ведение кдп в полном объеме, приветствуется опыт работы с вредными условиями труда;
- высшее образование;
- образование в сфере управления персоналом будет вашим преимуществом;
- грамотная письменная и устная речь;
- умение самостоятельно выполнять поставленные задачи;
- опыт работы в 1С ЗУП, 1С ERP;
- эмпатия, умение находить подход к людям;
- коммуникабельность, ответственность, инициативность.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- график работы - 5/2 пн-пт с 8.00 до 17.00;
- современный офис, комфортные условия труда;
- парковка на территории предприятия.