Слесарь-сантехник 4-6 разряда

Дата размещения вакансии: 21.01.2026
Работодатель: ГЭХ Теплоэнергоремонт
Уровень зарплаты:
от 42907 RUR
Город:
Новомичуринск
Промышленная улица
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Слесарь-сантехник осуществляет следующие трудовые функции: Разбирает, ремонтирует и составляет сложные детали и узлы санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации, газоснабжения и водостоков. Заменяет участки трубопроводов из чугунных труб. Устанавливает дефектные места во время испытания трубопроводов.
  • Готовность выезжать в служебные командировки.

Требования:

Работник должен знать:

  • Устройство, конструкцию и технические характеристики закрепленного оборудования;
  • Схемы водоснабжения, канализации, отопления, санитарно-технических устройств;
  • Технические характеристики основного и вспомогательного оборудования, грузоподъемных механизмов и машин;
  • Правила выполнения работ по регулировке и центровке отремонтированного оборудования;
  • Основные дефекты оборудования и методы их устранения;
  • Схему расположения трубопроводов, слесарное дело;.

Условия:

  • Работа в крупной стабильной энергетической компании, с соблюдением всех гарантий по ТК РФ;
  • Место работы: г. Новомичуринск;
  • График работы: 5/2, 8 часов;
  • Дополнительная выплата к отпуску 1 раз в год, премии к юбилейным датам, ко Дню энергетика, 23 февраля, 8 марта;
  • ДМС после 3-х месяцев работы (включая стоматологию);
  • Компенсация расходов за найм жилья для иногородних;
  • Возможность профессионального обучения и повышения квалификации за счет средств Работодателя;
  • Компенсация средств на содержание детей в детских государственных и муниципальных дошкольных учреждениях (в том числе дополнительное образование):
  • Компенсация Работникам стоимости путевок в организациях отдыха для детей школьного возраста;
  • Оказание мер социальной поддержки (единовременная выплата в связи с рождением ребенка, в связи с вступлением в брак (впервые), работникам имеющим детей-инвалидов и прочие согласно локальным нормативным актам Работодателя).