Региональный менеджер по продажам и развитию

Дата размещения вакансии: 10.02.2026
Работодатель: СЛ Дон
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О Компании: Мы являемся надежным импортером и дистрибьютором мебельной фурнитуры с 30-летней историей. Компания работает с поставщиками из Турции, Кореи и Европы, развивает дистрибьюторскую сеть по всей России и является прямым поставщиком крупнейших производителей серийной мебели. Стабильность, экспертиза и широкий ассортимент являются нашими ключевыми преимуществами.

Кого мы ищем: Мы ищем результативного менеджера по продажам для развития территории ответственности Москва, Московская область, Центральный Федеральный округ.

Важно: Работа предполагает регулярные выезды за пределы Москвы. Вакансия не подходит для формата офисной работы в центре города или преимущественно удаленной занятости без активных встреч. ​​​​​​​

Обязанности:

Активные продажи и развитие закрепленной территории.
Работа с действующей дистрибьюторской сетью увеличение оборота и расширение ассортимента.
Поиск и привлечение новых дистрибьюторов и крупных производителей мебели.
Проведение личных встреч и переговоров с собственниками и руководителями компаний.
Подготовка коммерческих предложений и заключение договоров.
Контроль исполнения заказов и работа с дебиторской задолженностью.
Анализ рынка и регулярная отчетность в CRM.

​​​​​​​​​​​​​​Требования:

Опыт успешных B2B-продаж не менее 3 лет предпочтительно в мебельной строительной или смежной отрасли.
Опыт активной работы с территорией и регулярных выездов к клиентам.
Умение самостоятельно планировать рабочий день маршруты и встречи.
Навыки переговоров с ключевыми лицами компаний.
Готовность к регулярным поездкам по Московской области и регионам Центрального федерального округа.
Навыки работы с CRM и офисными приложениями.

​​​​​​​​​​​​​​Условия:

Фиксированный оклад и процент от продаж.
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ.
Формат работы удаленный офис и активные выезды по территории.
Передача действующей клиентской базы и поддержка на этапе адаптации.
Работа в стабильной компании с понятной системой мотивации и долгосрочными планами развития.
Как откликнуться: Откликаясь на вакансию пожалуйста укажите в сопроводительном письме город или район проживания
наличие опыта активной работы в Московской области и регионах
ваш самый значимый результат в B2B-продажах
Отклики без сопроводительного письма рассматриваются в последнюю очередь.

​​​​​​​