Младший Специалист по работе с персоналом

Отличная возможность начать карьеру в HR и развиваться в международной команде

Эта роль идеально подходит специалисту в начале карьеры (опыт от 1 года), который хочет расти в сфере управления персоналом и получить опыт в международной среде. Вы будете работать с глобальными HR‑процессами, практиковать английский язык и постепенно расширять свою зону ответственности.

• Оформление сотрудников: прием, перевод, увольнение, отпуска.
• Ведение личных дел и работа в 1С.
• Ознакомление сотрудников с локальными документами.
• Подготовка базовой отчетности.

Документы и базы данных

• Подготовка справок и уведомлений.
• Обновление данных в ERP‑системе и учёт рабочего времени.
• Участие в автоматизации HR‑процессов.

Коммуникации и информирование сотрудников

• Рассылки о корпоративных событиях, юбилеях и достижениях сотрудников.
• Уведомления менеджеров о завершении испытательного срока.

Корпоративные мероприятия и вовлеченность

• Поддержка программы «Сотрудник месяца» и других инициатив вовлечённости.
• Помощь в подготовке корпоративных мероприятий.

• Опыт работы в HR от 1 года.
• Образование в области управления персоналом / HR / менеджмента.
• Знание основ трудового законодательства
• Уверенное владение Excel, Word, PPT.
• Уверенный разговорный английский.
• Внимательность, ответственность, желание развиваться.

• Опыт работы с HR‑базами данных или ERP‑системами.
• Участие в проектах по вовлечению сотрудников.
• Владение 1С

• Профессиональный рост и работу в динамичной международной компании.
• Конкурентную зарплату, годовой бонус.
• Гибридный график работы.
• Дополнительное медицинское страхование.