Генеральный директор (CEO)

Мы создаём систему интеллектуального промышленного и строительного мониторинга, объединяющую:

• компьютерное зрение и AI/ML,
• IoT/edge-устройства и ПАК,
• облачную платформу аналитики и интеграции,
• дашборды и сервисы для заказчиков в промышленности, строительстве и госсекторе.

Цель компании — стать технологическим лидером в области data-driven мониторинга объектов, процессов и рисков на крупных инфраструктурных и промышленных проектах.

Мы предлагаем:

• конкурентоспособная заработная плата и бонусная система;
• возможность профессионального роста и развития;
• участие в интересных и значимых проектах;
• гибкий график работы и возможность удалённой работы.

Ключевые обязанности:

1. Стратегия и развитие:

• формирование и реализация стратегии компании (продуктовой, коммерческой, технологической);
• определение целевых рынков (промышленность, строительство, инфраструктура, B2G);
• управление портфелем продуктов и сервисов;
• анализ конкурентной среды и адаптация стратегии в соответствии с изменениями на рынке.

2. Бизнес и продажи:

• запуск и масштабирование B2B/B2G-продаж сложных технологических решений;
• личное участие в ключевых переговорах с крупными заказчиками и партнёрами;
• формирование партнёрской экосистемы (интеграторы, подрядчики, вендоры);
• разработка и внедрение программ лояльности для клиентов и партнёров.

3. Операционное управление:

• построение эффективной управленческой команды (CTO, COO, коммерческий блок);
• внедрение системы KPI, OKR и управленческой отчётности;
• контроль исполнения проектов, сроков, бюджета и качества;
• оптимизация бизнес-процессов для повышения эффективности работы команды.

4. Финансы и инвестиции:

• управление P&L, бюджетирование, финансовое планирование.
• подготовка компании к привлечению инвестиций или стратегическому партнёрству;
• взаимодействие с акционерами, советом директоров;
• поиск и привлечение инвестиций через активное участие в венчурных и инвестиционных мероприятиях.

5. Внешние коммуникации:

• представление компании на отраслевых мероприятиях, у заказчиков и регуляторов;
• формирование бренда компании и доверия к продукту;
• создание и поддержание отношений с ключевыми СМИ для повышения видимости компании.

Требования:

Опыт:

• опыт работы генеральным директором, исполнительным директором или руководителем крупного бизнес-направления от 5 лет;
• опыт запуска и масштабирования технологических B2B-продуктов;
• практика работы с промышленными, строительными или инфраструктурными заказчиками — существенное преимущество;
• опыт B2G или работы с квазигосударственными заказчиками — плюс;
• опыт международной деятельности и работы на зарубежных рынках будет дополнительным преимуществом.

Компетенции:

• понимание AI/ML, компьютерного зрения, IoT и облачных платформ на уровне управленческих решений;
• сильные навыки стратегического и финансового управления;
• умение работать с длинным циклом продаж и сложными стейкхолдерами;
• лидерство, системное мышление, ориентация на результат;
• навыки управления изменениями и внедрения инноваций.

Личностные качества:

• предпринимательское мышление;
• высокая ответственность и самостоятельность;
• способность работать в условиях неопределённости и быстрого роста;
• коммуникабельность и умение вдохновлять команду на достижение амбициозных целей.