Начальник отдела аналитики оборудования

Дата размещения вакансии: 24.01.2026
Работодатель: Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Уровень зарплаты:
от 275000 до 300000 RUR
Город:
Москва
2-я Звенигородская улица 13с37
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«эВ-групп» - "эВ-групп" входит в топ-10 инжиниринговых холдингов России. Опираясь на 20-летний отраслевой опыт, более 10.000 человек каждый день воплощают в жизнь проекты федерального и местного значения!

Требования:

  • Знания схем, технологий, первичного и вторичного оборудования подстанций 110 кВ и выше;
  • Знание рынка производителей оборудования подстанций 110 кВ и выше;
  • Знание нормативно-технических документов, ГОСТ, технических регламентов, отраслевых стандартов ПАО Россети, методики заключений аттестационной комиссии ПАО Россети;
  • Продвинутые навыки работы в Word, Excel, 1С БИТ;
  • Навыки ведения деловой переписки;
  • Навыки планирования.

Обязанности:

  • Подготовка технических заданий для подбора и закупки оборудования;
  • Проверка ТКП от поставщиков, техническое сопровождение поставки на всех стадиях: заключения договора, реализация, проведение шеф-монтажных работ, пуско-наладочных работ;
  • Взаимодействие и поддержание рабочих отношений с представителями заказчика и ответственными за реализацию проекта;
  • Участие в выборе Производителя Оборудования при разработке проектной документации, и рабочей документации;
  • Инспекции заводов-изготовителей, входной контроль оборудования;
  • Технический подбор, либо замена аналогов оборудования;
  • Обоснование предлагаемого технического решения перед Заказчиком, защита стоимости оборудования в Заказчике;
  • Составление сравнительных таблиц с учетом технических предложений конкурентов;
  • Проведение обучения монтажу и эксплуатации представителей заказчика.

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.;
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы без задержек, годовые бонусы;
  • График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00;
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока;
  • Корпоративный учебный центр/внешние курсы;
  • Корпоративная библиотека;
  • Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников;
  • Корпоративный спорт и мероприятия;
  • Возможность профессионального развития и карьерного роста.