Юрисконсульт

Дата размещения вакансии: 26.01.2026
Работодатель: Феникс +
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ростов-на-Дону
Халтуринский переулок 80
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО "ФЕНИКС+" - один из крупнейших российских производителей бумажно - беловой продукции (ежедневники, еженедельники, блокноты, записные и телефонные книжки, планинги и др.) объявляет об открытии вакансии "Юрисконсульт"

Требования:

  • Опыт работы в строительной фирме от 1-5-х лет.
  • Высшее юридическое образование;
  • Знание 214-ФЗ, 218-ФЗ, Градостроительного кодекса, гражданского законодательства;
  • Опыт работы в СТРОИТЕЛЬНОЙ организации приветствуется!

Обязанности:

  • Полное юридическое сопровождение деятельности компании с функциями заказчика, застройщика, в том числе по строительству объектов недвижимости;
  • Оформление прав на объекты недвижимости, регистрация в ЕГРН;
  • Претензионно-исковая работа;
  • Договорная работа (заключение, визирование, проверка на законность);
  • Разработка и юридическая экспертиза договоров по строительному подряду, договоров поставки, взаимоотношения с субподрядными организациями, поставщиками,
  • Приватизация домов и участков, регистрация строений, раздел/объединение земельных участков, выдел долей
  • Работа с контрагентами, составление протоколов разногласий;
  • Участие в судебных процессах, взыскание долгов, работа со службой судебных приставов;
  • Регистрация всех изменений в учредительные документы;
  • Работа с БТИ, Росреестром, архитектурой, стройнадзором;
  • Ведение делопроизводства;
  • Отличное знание Градостроительного и Жилищного кодексов, 214-ФЗ в части строительства и земельных отношений и введения в эксплуатацию многоквартирных домов;
  • Споры связанные с договорами и имуществом, представительство в арбитражных судах, судах общей юрисдикции.

Условия:

  • Работу в крупной, стабильной и стремительно развивающейся компании. Штат составляет более 160 сотрудников, на рынке 25 лет;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Широкие возможности для самореализации и карьерного роста;
  • Корпоративные скидки на всю продукцию компании;
  • Вознаграждения за выслугу лет;
  • Корпоративы за счет компании, дополнительные премии на праздники: Новый год, 23 февраля, 8 марта, день рождения сотрудников, подарки для детей и т.д.